ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் மேலாளர்களுக்கான சுருக்கமான தகவலாக செயல்படும் நிதி அறிக்கைகளைத் தயாரிக்கிறார். தொடர்புடைய நுண்ணறிவுகளை அடையாளம் காண்பதற்கும், நிறுவனத்தின் பிற ஊழியர்களுக்கு நல்ல முடிவுகளை எடுக்க உதவும் பகுப்பாய்வு அறிக்கைகளைத் தொகுப்பதற்கும் நிதி தரவு ஆய்வாளர் பொறுப்பு. நிதி போக்குகள் ஆராய்ச்சியை அடிப்படையாகக் கொண்ட முன்னோக்கு-சிந்தனை கணிப்புகள் பொதுவாக ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் தயாரிக்கும் அறிக்கைகளின் முக்கிய அங்கமாகும். பரஸ்பர நிதிகள், பங்குகள், பத்திரங்கள், மாறி வருடாந்திரங்கள் மற்றும் நிறுவனத்திற்கான மதிப்புமிக்க தகவல் நுழைவாயில்களாக செயல்படும் பிற முக்கிய நிதிக் கருவிகளின் விலைகள் குறித்த தகவல்களைத் தொகுக்க நிதி தரவு ஆய்வாளர் தேவைப்படலாம்.
நிறுவனத்தின் பிற பிரிவுகளிலிருந்து தகவல்களைச் சேகரிக்க நிதி தரவு ஆய்வாளர் பொறுப்பேற்கிறார். சேகரிக்கப்பட்ட தகவல்களின் அத்தியாவசிய ஒருமைப்பாட்டையும் பாதுகாப்பையும் தக்க வைத்துக் கொண்டு, நிறுவனத்தின் பிற பகுதிகளிலிருந்து தரவு சேகரிப்பில் பயன்படுத்தப்படும் தற்போதைய முறைகளை மேம்படுத்துவது பிற பொறுப்புகளில் அடங்கும். ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் தயாரிக்கும் அறிக்கைகள், பணியமர்த்தல் நிறுவனத்தின் தேவைகளைப் பொறுத்து, நிதி சாராத அறிக்கையிடலின் பகுதியையும் ஆராயக்கூடும். ஒட்டுமொத்தமாக, தரவு ஆய்வாளரின் பங்கு, தொடர்புடைய அறிவை மிகவும் தேவைப்படும் கட்சிகளுக்கு மாற்றுவதை ஊக்குவிப்பதாகும்.
சராசரி சம்பளம்
Payscale.com இன் கூற்றுப்படி, ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளரின் சராசரி சம்பளம் சுமார், 000 60, 000 ஆகும், சம்பள ஸ்பெக்ட்ரமின் கீழ் முனையில் more 40, 000 மற்றும் அதிக பதவிகள் ஸ்பெக்ட்ரமின் உயர் இறுதியில், 000 80, 000 இல் கிடைக்கின்றன.
இந்த நிலைகள் பல நியூயார்க் நகரில் குவிந்துள்ள நிலையில், டல்லாஸ் மற்றும் சான் பிரான்சிஸ்கோ போன்ற அமெரிக்காவின் எஞ்சிய பகுதிகளிலும் நிதி தரவு ஆய்வாளர் நிலைகள் திறக்கப்பட்டுள்ளன.
பாத்திரத்திற்குள் பல்துறை
ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளராக பணியாற்றுவதற்கு தேவையான சில தேவைகள் ஒரு நிறுவனத்திற்குள் பல்வேறு துறைகளின் தகவல் தேவைகளை பூர்த்தி செய்யும் இதர திட்டங்களைப் பற்றி புகாரளிப்பதாக இருக்கலாம் என்பதால், தரவு ஆய்வாளர் ஒரு பரந்த அளவிலான தகவல்களைத் தொகுத்தல், விளக்குதல் மற்றும் அறிக்கையிட வசதியாக இருக்க வேண்டும் தலைப்புகள்.
ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் பணிபுரியும் நிறுவனங்களின் வகைகள், நிதி காலாண்டுகளின் முடிவு நெருங்கி வருவதால் அதிக பணிச்சுமைகளைக் கொண்டிருக்கின்றன, எனவே ஆய்வாளர் அறிக்கையிடலில் தர நிலைகளைப் பராமரிக்க அழுத்தத்தின் கீழ் செயல்பட முடியும். புதிய சூழ்நிலைகளுக்கு பல்பணி மற்றும் மாற்றியமைத்தல், தரவு விளக்கக்காட்சியின் வடிவங்கள் மற்றும் காலக்கெடுவை கடைபிடிப்பது ஆகியவை தரவு ஆய்வாளரிடமிருந்து தேவைப்படலாம்.
தரவு ஆய்வாளர் பாத்திரத்திற்கு உயர் அமைப்பு மற்றும் தகவல்தொடர்பு திறன் தேவைப்படுகிறது, அதோடு சுயாதீனமாக அல்லது நிறுவனத்தின் தேவைகளின் அடிப்படையில் குழு அமைப்பில் பணிபுரியும் திறன் உள்ளது.
அனுபவம் மற்றும் கல்வி
இந்த நிலையை நிரப்ப, ஒரு வேட்பாளர் நிதி திட்டமிடல் மற்றும் பகுப்பாய்வு, தரவு பகுப்பாய்வு அல்லது இதே போன்ற பாத்திரத்தில் முந்தைய அனுபவத்தை ஒன்று முதல் ஐந்து ஆண்டுகள் வரை எதிர்பார்க்கலாம். வேட்பாளருக்கு நிதி மாதிரிகள் மற்றும் சமீபத்திய கணக்கியல் நடைமுறைகளை விளக்குவதற்கும் உருவாக்குவதற்கும் அனுபவம் இருக்க வேண்டும். அதிக செலவு குறைந்த உள் வணிக நடைமுறைகளை உருவாக்க பணியமர்த்தல் நிறுவனத்தின் தரவை பகுப்பாய்வு செய்வதில் பங்கு அக்கறை இருந்தால், வேட்பாளர் முந்தைய ஆண்டுகளிலிருந்து தகவல்களை சரிபார்க்கவும், செலவு செயல்திறனை அதிகரிப்பதற்கான கடந்தகால நடவடிக்கைகள் பயனுள்ளதா என்பதை விளக்கவும் தேவைப்படலாம்.
நிதி, கணக்கியல், பொருளாதாரம் அல்லது தொடர்புடைய துறையில் இளங்கலை பட்டம் என்பது ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் நிலையை நிரப்ப விரும்பும் வேட்பாளருக்கு கவர்ச்சிகரமான சொத்து.
திறன்கள்
கணக்கியல் தகவல், வணிக செயல்முறை தகவல், உள் நிறுவனத்தின் புள்ளிவிவரங்கள் மற்றும் நிதி அறிக்கைகள் அல்லது வெளி நிறுவனங்களின் தகவல்களைக் கையாள்வதில் நிதி தரவு ஆய்வாளரின் பங்கு மிகவும் குறிப்பிட்டதாக இருக்கலாம். பாத்திரத்தின் தன்மை பணியமர்த்தல் நிறுவனத்தின் தேவைகளைப் பொறுத்தது மற்றும் தரவு சேகரிப்பு செயல்முறைகள் நிறுவனத்திற்குள்ளேயே அல்லது நிறுவனத்திற்கு வெளியே உள்ள பிரிவுகளிலிருந்தும், தேவைப்படும் மற்றும் விரும்பப்படும் தரவு மீட்டெடுக்கும் முறையையும் தீர்மானிக்கின்றன.
ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர், காலாண்டு வருவாய் அறிக்கைகள் போன்ற கார்ப்பரேட் அறிக்கைகளை நிதி விளக்க அறிக்கைகளை உருவாக்க உதவும் வகையில் விளக்க முடியும், நிதி வருவாய் அறிக்கைகளின் விளக்கம் வேலை விளக்கத்தில் சேர்க்கப்பட்டால்.
இந்த பாத்திரத்திற்கு SQL மற்றும் பல்வேறு தரவு மாதிரிகள் பற்றிய புரிதலும் மைக்ரோசாஃப்ட் எக்செல் பற்றிய ஆழமான அறிவும் தேவைப்படும். நிதி தரவு ஆய்வாளர் நிலையை நிரப்ப விரும்புவோர் இணையத்திலிருந்து தகவல்களைப் பெறுவதற்கும் நம்பகமான ஆதாரங்களுக்கும் நம்பமுடியாத ஆதாரங்களுக்கும் இடையில் வேறுபடுவதை வசதியாக இருக்க வேண்டும்.
ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளருக்கு விமர்சன சிந்தனை மற்றும் சிக்கலைத் தீர்க்கும் திறன்கள் முக்கியம், அதேபோல் விவரங்களுக்கு அதிக கவனம் செலுத்துவதும் புதிய தகவல்களுடன் பழகுவதற்கான திறனும். சிறந்த தகவல்தொடர்பு திறன்களும் முக்கியமானவை, மேலும் வருங்கால வேட்பாளர்கள் வலைத்தளங்கள், நிறுவனம் வழங்கிய பதிவுகள், முக்கிய தொடர்புகளுடன் மின்னஞ்சல்கள் மற்றும் அழைப்புகள் அல்லது நேருக்கு நேர் தொடர்புகள் போன்ற பல்வேறு மூலங்களிலிருந்து தகவல்களை மீட்டெடுக்க முடியும். கிளையன்ட் தரவுத்தளங்களுக்கு நிறுவனம் வழங்கிய தகவல்கள் புதுப்பித்தவை மற்றும் மோதல்களைத் தடுக்க துல்லியமானவை என்பதை உறுதிப்படுத்த இந்த நிலை காரணமாக இருக்கலாம்.
வணிக நடைமுறைகள் மற்றும் வாடிக்கையாளர் உறவுகளின் தரத்தை பராமரிக்க ஒரு நிதி தரவு ஆய்வாளர் ஒரு நிறுவனத்திற்குள் உள்ள தகவல்களைத் தணிக்கை செய்ய வேண்டும் என்றால், பணியாளர் தற்போதைய தரவுத் தொகுப்புகளில் உள்ள தவறுகளை சுட்டிக்காட்டி, முரண்பாடுகளின் இருப்பை நிர்வாகத்துடன் தொடர்புகொள்வதற்கு வசதியாக இருக்க வேண்டும்.
உரிம
தரவு ஆய்வாளராக ஒரு பதவிக்கான உரிமத் தேவைகள் நிறுவனத்தின் தேவைகளையும் பணியாளருக்குத் தேவையான குறிப்பிட்ட கடமைகளையும் பிரதிபலிக்கின்றன. பாத்திரத்தின் செயல்பாடு முக்கியமாக கணக்கியல் தகவலுடன் தொடர்புடையதாக இருந்தால், நிதி தரவு ஆய்வாளர் ஒரு சான்றளிக்கப்பட்ட பொது கணக்காளர் (சிபிஏ) ஆக இருக்க வேண்டும் அல்லது இதேபோன்ற சான்றிதழ் பெற வேண்டும். தரவு ஆய்வாளரின் அறிக்கைகள் பங்குகளை வாங்குவது குறித்த பரிந்துரைகளை வழங்கி, சில்லறை வாடிக்கையாளர்களுக்கு வழங்கப்பட்டால், பதவியின் தேவையான செயல்பாடுகளைச் செய்ய தொடர் 7 உரிமம் தேவைப்படலாம்.
வேலை அவுட்லுக்
தரவு ஆய்வாளர் நிலை தனியார் சமபங்கு மற்றும் செல்வ மேலாண்மை நிறுவனங்களுக்குள் அதிக மூத்த மற்றும் சிறப்புப் பாத்திரங்களால் மாற்றப்படும் போக்கை எதிர்கொள்ளக்கூடும் என்பதால், நிறுவனங்கள் அத்தகைய நிதி ஆய்வாளர்களை குறைவாகவே பணியமர்த்தும். இன்டர்ன்ஷிப் அதிக உழைப்பு மற்றும் சிறப்பு வாய்ந்ததாக மாறும் போது, தனியார் ஈக்விட்டி நிறுவனங்கள் நுழைவு நிலை வேட்பாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்த முற்படுகின்றன, அவர்கள் அதிக பயிற்சி பணிகளை செய்ய முடியும் மற்றும் நீண்ட பயிற்சி திட்டங்களின் தேவை இல்லாமல் சுதந்திரமாக வேலை செய்யலாம். ஜூனியர் தரவு ஆய்வாளர்களின் நிலையை நிரப்ப பயிற்சியாளர்களை பணியமர்த்துவதற்கான தற்போதைய போக்கு குறைந்துவிட்டால், இந்த நிலைக்கு கூடுதல் வளர்ச்சி இருக்கலாம்.
