பொருளடக்கம்
- காப்பீட்டு திட்டமிடல்
- வணிக சொத்துக்களை நிர்வகித்தல்
- வெளியேறுதல் திட்டமிடல்
- ஓய்வூதியத்தை நிர்வகித்தல்
ஒரு வணிகத்தை நடத்துவதற்கான கோரிக்கைகளின் காரணமாக, சிறு வணிக உரிமையாளர்களுக்கான மிக அருமையான பொருட்களில் ஒன்று நேரம், இது வணிகத்துடன் தொடர்புடைய பரந்த அளவிலான நிதி விஷயங்களை புறக்கணிக்கக்கூடும். நேரமின்மை நிதி ஆலோசகர்களுக்கு ஒரு வாய்ப்பை அளிக்கிறது, சிறு வணிக உரிமையாளர்களுக்கு முக்கிய வணிக நடவடிக்கைகளுக்கு வெளியே நிதி விஷயங்களில் ஆலோசனை மற்றும் உளவுத்துறையை வழங்குவதன் மூலம் கணிசமான மதிப்பைச் சேர்க்க முடியும்.
சிறு வணிக உரிமையாளர்களின் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் போது நிதி ஆலோசகர்கள் கவனம் செலுத்த வேண்டிய ஐந்து பகுதிகள் பின்வருபவை.
முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்
- சிறு வணிக உரிமையாளர்களுடன் பணிபுரிவது தனிநபர்களின் பண நிர்வாகத்தில் மட்டுமே கவனம் செலுத்துகின்ற நிதி உறவுகளை விட மிகவும் சிக்கலானதாக இருக்கும். ஆயினும், தங்கள் வாடிக்கையாளர்களின் வணிகங்கள் மற்றும் அவர்களின் நீண்டகால நோக்கங்களைப் பற்றிய விரிவான அறிவையும் புரிதலையும் வளர்க்க விரும்பும் ஆலோசகர்களுக்கு, குறிப்பிடத்தக்க நன்மைகள் உள்ளன. கட்டணங்களுக்கான பல புதிய ஆதாரங்கள், ஊழியர்களை நேரடி வாடிக்கையாளர்களாகப் பெறுவதற்கான திறன் மற்றும் பல தசாப்தங்களாக நீடிக்கும் நிதி உறவுகள் ஆகியவை இதில் அடங்கும்.
காப்பீட்டு திட்டமிடல்
சொத்து இழப்புகளுக்கு எதிராக ஒரு வணிகத்தை காப்பீடு செய்வது அவசியம் என்றாலும், ஒரு வணிகத்திற்கு மிகவும் அதிர்ச்சிகரமான நிகழ்வுகளில் ஒன்று உரிமையாளர், கூட்டாளர் அல்லது பிற முக்கிய ஊழியர்களின் மரணம் ஆகும். இந்த நிகழ்வுகளில், ஒரு மரணம் அல்லது நீண்டகால இயலாமை வணிக மூடல், தற்காலிகமாக பணிநிறுத்தம், ஒரு பகுதி உரிமையாளரின் வாரிசுகளை கட்டாயமாக வாங்குதல் அல்லது வணிகம் விற்கப்பட்டால் வரிகளுக்கு ஒரு பெரிய பில் உள்ளிட்ட பல சிக்கல்களை ஏற்படுத்தும்.
ஒரு நிதி ஆலோசகரின் உதவியுடன், ஒரு வணிகத்திற்கு அதிக ஆபத்தை ஏற்படுத்தும் நிகழ்வுகளை மதிப்பிடலாம் மற்றும் ஆயுள், இயலாமை மற்றும் முக்கிய நபர் காப்பீடு போன்ற குறிப்பிட்ட கொள்கைகளை பாதுகாப்பு வழங்கவும் நிதி குறைபாடுகளைத் தணிக்கவும் வைக்கலாம். பல கூட்டாண்மை ஒப்பந்தங்கள் வாங்க-விற்பனை ஒப்பந்தத்தை அமல்படுத்த வேண்டும், இது அனைத்து பங்காளிகளிடமிருந்தும் வாங்கப்பட்ட ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கைகளை முன்கூட்டியே இறந்தால் தங்கள் உரிமையாளர் பங்குகளை வாங்க கட்டாயப்படுத்துகிறது. இந்த தொடர்ச்சியான திட்டமிடலுக்கு செல்லக்கூடிய நிதி ஆலோசகர்கள் இதை ஒரு இலாபகரமான முயற்சியாகக் காணலாம்.
வணிகத்தின் நிதி சொத்துக்களை நிர்வகித்தல்
விற்பனை மற்றும் இலாபங்கள் அதிகரிக்கும் போது, முதலீட்டு ஆராய்ச்சிக்கு நேரம் இல்லாத சிறு வணிக உரிமையாளர்கள் பெரும்பாலும் மூலதனத்தை சரிபார்ப்பு மற்றும் குறைந்த வருமானம் தரும் கணக்குகளில் கட்டமைக்க அனுமதிக்கின்றனர், இதனால் அவர்கள் திரட்டிய பணத்தில் சிறிதளவு சம்பாதிக்கிறார்கள். அதற்கு பதிலாக, நிதி ஆலோசகர்கள் வட்டி தாங்கும் கருவிகள், பங்குச் சந்தை முதலீடுகள் மற்றும் ஓய்வூதியக் கணக்குகள் உள்ளிட்ட நிதிச் சொத்துக்களை திறம்பட ஒதுக்கீடு செய்வதில் நேரத்தைக் கட்டுப்படுத்தும் சிறு வணிக உரிமையாளர்களுக்கு உதவ முடியும். சிறு வணிக உரிமையாளர்களுக்கான நீண்டகால நிதி நோக்கங்களை அடைவதில் இந்த நடவடிக்கைகள் முக்கிய பங்கு வகிக்கக்கூடும்.
வெளியேறுதல் திட்டமிடல்
அனைத்து சிறு வணிக உரிமையாளர்களும் இறுதியில் தங்கள் வணிகங்களிலிருந்து வெளியேறுவார்கள், விற்பனை செய்வதன் மூலமோ, குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கு உரிமையை மாற்றுவதன் மூலமோ அல்லது இறக்கும் நேரத்தில். ஒரு மரணம் ஏற்பட்டால் வெளியேறுவதை எளிதாக்குவதில் காப்பீடு முக்கிய பங்கு வகிக்கும் அதே வேளையில், உரிமையை விற்பது அல்லது மாற்றுவது என்பது ஒரு சிக்கலான செயல்முறையாக நிரூபிக்கப்படலாம், இது வணிகத்தின் மதிப்பீடு, விற்பனையின் விளைவுகள் உள்ளிட்ட பல்வேறு காரணிகளுடன் அறிவு மற்றும் அனுபவம் தேவைப்படுகிறது. பணியாளர் சலுகைகள் மற்றும் வரிகள்.
ஒரு விற்பனை அல்லது பரிமாற்றத்திற்கு முன்னும் பின்னும், உரிமையாளரின் வெளியேறும் அனைத்து அம்சங்களிலும் நேர்மறையான விளைவுகளை வழங்கும் ஒரு மூலோபாயத்தை உருவாக்க ஒரு நிதி ஆலோசகர் பரிவர்த்தனையின் ஒவ்வொரு அம்சத்திலும் நிபுணர்களிடமிருந்து ஆலோசனையை வடிகட்டலாம்.
ஓய்வூதியத்தை நிர்வகித்தல்
ஒரு சிறு வணிகத்தை விற்ற பிறகு அல்லது மாற்றிய பின், ஒரு முன்னாள் உரிமையாளருக்கு குறிப்பிடத்தக்க நிதிச் சொத்துக்கள் இருக்கலாம், ஆனால் ஓய்வூதியத்திற்கான முதலீடுகளை நிர்வகிப்பதற்கான அனுபவமோ அறிவோ இல்லை. நிதி உறவின் இந்த கட்டத்தில், ஒரு ஆலோசகர் முதலீடுகளை நிர்வகித்தல், முன்னாள் உரிமையாளரின் தோட்டத்திற்கான திட்டத்தை உருவாக்குதல் மற்றும் வணிகத்தால் ஈட்டப்பட்ட வருமானத்தை மாற்றுவது போன்றவற்றில் மிகவும் பாரம்பரியமான பங்கைக் கொள்ள வாய்ப்புள்ளது.
கணக்குகள். பல நிறுவனங்கள் தங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு பங்கேற்க 401 (கே) அல்லது இதே போன்ற வரையறுக்கப்பட்ட-பங்களிப்பு ஓய்வூதிய திட்டங்களை வழங்குகின்றன. ஒரு நிறுவனத்தில் ஒரு திட்டத்தை நிறுவுவதும் நிறுவுவதும் உங்களுக்காக தொடர்ந்து பணப்புழக்கத்தை உருவாக்க முடியும், குறிப்பாக நிறுவனம் வளர்ந்து வருவதால் மற்றும் ஓய்வூதிய திட்ட சொத்துக்கள் மலர்ந்து. ஓய்வூதியத் திட்டங்கள் ஒரு ஆலோசகராக உங்களுக்கான கட்டணங்களை உருவாக்குவதோடு மட்டுமல்லாமல், வணிகத்திற்கான ஊழியர்களை ஈர்க்கவும் தக்கவைக்கவும் மட்டுமல்லாமல், வணிக உரிமையாளர்கள் ஒரு தகுதிவாய்ந்த ஓய்வூதியத் திட்டத்தை வைத்திருப்பதன் மூலம் பெருநிறுவன வரிகளிலிருந்து வரி விலக்கைப் பெறலாம்.
ஊழியர்களின் ஓய்வூதியத் திட்டங்களையும், பிற சலுகைகளையும் நிறுவுவது வணிகங்களுக்கு வருவாயைக் குறைப்பதற்கும் மதிப்புமிக்க பணியாளர்களைத் தக்கவைத்துக்கொள்வதற்கும் ஒரு சிறந்த வழியாகும். இந்தத் திட்டங்களின் நோக்கம், நேரத் தேவைகள் மற்றும் சிக்கலான தன்மை காரணமாக, சிறு வணிக உரிமையாளர்கள் பொதுவாக இந்தக் கணக்குகளை அமைத்து பராமரிக்க நிதி ஆலோசகர்களை நம்பியிருக்கிறார்கள். ஒரு சிறு வணிகத்தில் நிதி ஆலோசகரால் ஓய்வூதியத் திட்டங்கள் நிறுவப்பட்ட பின்னர், ஊழியர்கள் தங்கள் ஓய்வுக்கு வெளியே சொத்துக்களை நிர்வகிப்பதற்கான நேரடி வாடிக்கையாளர்களாகவும் மாறலாம்
