எந்தவொரு தொழில் கொள்கையும் என்றால் என்ன
எந்தவொரு ஆக்கிரமிப்புக் கொள்கையும் ஒரு வகை ஊனமுற்ற காப்பீடாகும், இது பாதுகாப்பு நோக்கங்களுக்காக எந்த வகையான வேலையை வகைப்படுத்துகிறது. காப்பீட்டாளருக்கு அவர்களின் கல்வி, அனுபவம் மற்றும் வயது ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் நியாயமான முறையில் பொருத்தமான ஒரு வேலையில் வேலை செய்ய முடியாதபோது எந்தவொரு தொழில்களும் பாதுகாப்பு அளிக்கின்றன.
இயலாமை காப்பீட்டுக் கொள்கைகளில் பயன்படுத்தப்படுவது போல் எந்தவொரு ஆக்கிரமிப்பு கொள்கை சொற்களும், பாலிசிதாரர் நன்மைகளைப் பெறும் நிலைமைகளை அடையாளம் காணும்.
BREAKING DOWN எந்த தொழில் கொள்கையும்
பாலிசியில் உள்ள எந்தவொரு ஆக்கிரமிப்பு விதிமுறைகளும் பாலிசிதாரர் செய்யக்கூடிய வேலை வகை அல்லது தன்மையைக் குறிப்பிடுகின்றன. அவர்கள் இன்னும் பணிபுரியும் திறன் கொண்டவர்களாக இருந்தால், அது குறைந்த ஊதியம் பெறும் வேலையாக இருந்தாலும், எந்தவொரு ஆக்கிரமிப்புக் கொள்கையும் நன்மைகளை வழங்காது. இதற்கு நேர்மாறாக, சொந்த ஆக்கிரமிப்புக் கொள்கை என்பது பாலிசிதாரரை ஒரு விபத்து அல்லது காயத்திற்கு முன்பு செய்த அதே வேலையைச் செய்ய முடியாவிட்டால் முடக்கப்பட்டதாகக் கருதும் ஒன்றாகும்.
உதாரணமாக, எந்தவொரு ஆக்கிரமிப்புக் கொள்கையின் கீழும், கைகளை காயப்படுத்திய ஒரு அறுவை சிகிச்சை நிபுணர், அவர்கள் இன்னும் மருத்துவத் துறையில் மருத்துவராக பணியாற்ற முடிந்தால் நன்மைகளைப் பெற மாட்டார்கள், ஆனால் ஒரு அறுவை சிகிச்சை நிபுணராக அல்ல. சொந்த ஆக்கிரமிப்பின் கீழ், அவர்கள் மீண்டும் அறுவை சிகிச்சைக்கு திரும்பும் வரை அவர்கள் தொடர்ந்து நன்மைகளைப் பெறுவார்கள். இருப்பினும், அவர்களின் இயலாமை பாலிசிதாரருக்கு நியாயமான தகுதி வாய்ந்த எந்தவொரு தொழிலையும் செய்வதிலிருந்து தடுக்கிறது என்றால், அவர்கள் நன்மைகளுக்கு தகுதி பெறுவார்கள். அறுவைசிகிச்சை நிபுணரின் உதாரணத்திற்குத் திரும்பி, சிறப்பு உபகரணங்கள் அல்லது உதவி இல்லாமல் மருத்துவமனை அமைப்பில் அவர்கள் செயல்பட முடியாவிட்டால், நன்மைகள் தொடரும்.
முதலாளி வழங்கிய ஊனமுற்ற காப்பீடு எந்தவொரு தொழில் கொள்கையாகவும் மட்டுமே கிடைக்கக்கூடும். கூடுதல் பாதுகாப்புக்காக ஊழியர்கள் ஒரு மாற்று ஊனமுற்ற கொள்கையை வாங்கலாம்.
சொந்த-ஆக்கிரமிப்பு பாதுகாப்பு என்பது காப்பீட்டாளரின் குறிப்பிட்ட ஆக்கிரமிப்புக்கு வேறு எந்த நிபந்தனைகளும் இல்லை. காயத்திற்கு முந்தைய தொழிலின் பொருள் மற்றும் கணிசமான கடமைகளை அவர்களால் செய்ய முடியாவிட்டால், அவர்கள் வேறொரு இடத்தில் வேலை செய்யத் தேர்வுசெய்தாலும், நன்மை செலுத்தப்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, இயலாமைக்கு முந்தைய அறுவை சிகிச்சை நிபுணர் ஒரு மென்பொருள் நிறுவனத்திற்கான சந்தைப்படுத்தல் இயக்குநராக ஒரு புதிய தொழிலைக் கண்டால், அவர்கள் இன்னும் முழு நன்மையையும் பெறுவார்கள். காப்பீட்டாளர் முற்றிலும் முடக்கப்பட்டவரின் வரையறையை பூர்த்திசெய்து ஒரு புதிய தொழிலில் பணிபுரிந்தால், அவர்களின் மொத்த இயலாமை நன்மை புதிய தொழிலில் இருந்து வரும் வருமானத்தால் பாதிக்கப்படாது அல்லது குறைக்கப்படாது.
கூடுதல் எந்தவொரு தொழில் மற்றும் சொந்த தொழில் கலப்பின கொள்கைகள்
மாற்றப்பட்ட சொந்த-தொழில் பாதுகாப்பு என்பது சரிசெய்யப்பட்ட நன்மையுடன் சொந்த தொழில். காப்பீட்டாளர் வேறு எந்தத் தொழிலிலும் வேலை செய்யத் தேர்வுசெய்தால், புதிய தொழிலில் இருந்து கிடைக்கும் வருமானம் நன்மைத் தொகையைக் குறைக்கலாம். அறுவைசிகிச்சை நிபுணரின் முழு நன்மைத் தொகை ஒவ்வொரு மாதமும், 000 8, 000 ஆகவும், அவர்களின் புதிய சந்தைப்படுத்தல் நிலை, 000 6, 000 ஆகவும் இருந்தால், நன்மை $ 2, 000 ஆகக் குறையக்கூடும்.
சில காப்பீட்டாளர்கள் இயலாமை காப்பீட்டின் போனஸ்-கலப்பின பதிப்பை வழங்குகிறார்கள். நன்மைகளைப் பெறும் தொடக்கத்தில், சொந்த தொழில் வரையறை கட்டணங்களை வழிநடத்துகிறது. மாதங்கள் அல்லது வருடங்களின் வரையறுக்கப்பட்ட காலத்திற்குப் பிறகு, ஆக்கிரமிப்புகள் ஒரு கடுமையான வரையறைக்கு மாறுகின்றன. எடுத்துக்காட்டாக, காப்பீட்டாளர் தகுதிவாய்ந்த மற்றும் வேறு எந்த தொழிலிலும் வேலை செய்யாத ஒரு தொழிலில் வேலை செய்ய முடியாவிட்டால் மட்டுமே அது தொடர்ந்து நன்மைகளை செலுத்தக்கூடும்.
