மதிப்பு வரையறையின் தொழிலாளர் கோட்பாடு

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு என்ன?

தொழிலாளர் மதிப்புக் கோட்பாடு (எல்டிவி) என்பது பொருளாதார வல்லுநர்கள் சந்தையில் சில ஒப்பீட்டு விலைகளுக்கு ஏன் பொருட்கள் பரிமாற்றம் செய்யப்பட்டன என்பதை விளக்கும் ஆரம்ப முயற்சியாகும். ஒரு பொருளின் மதிப்பு தீர்மானிக்கப்படுவதாகவும், அதை உற்பத்தி செய்யத் தேவையான சராசரி உழைப்பு நேரங்களால் புறநிலையாக அளவிடப்படலாம் என்றும் அது பரிந்துரைத்தது. மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டில், ஒரு பொருளாதார நன்மையை உருவாக்குவதற்குச் செல்லும் உழைப்பின் அளவு அந்த நன்மையின் மதிப்பின் மூலமாகும். தொழிலாளர் கோட்பாட்டின் சிறந்த ஆதரவாளர்கள் ஆடம் ஸ்மித், டேவிட் ரிக்கார்டோ மற்றும் கார்ல் மார்க்ஸ். 19 ஆம் நூற்றாண்டிலிருந்து, மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு பெரும்பாலான முக்கிய பொருளாதார வல்லுநர்களிடையே சாதகமாகிவிட்டது.

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்

பொருளாதார பொருட்களின் மதிப்பு அவற்றை உற்பத்தி செய்வதற்குத் தேவையான உழைப்பின் அளவிலிருந்து பெறப்படுகிறது என்று தொழிலாளர் மதிப்புக் கோட்பாடு (எல்டிவி) கூறுகிறது. மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டில், பொருட்களுக்கு இடையிலான ஒப்பீட்டு விலைகள் விளக்கப்பட்டு, "இயற்கை விலையை நோக்கி, " "இது அவற்றை உற்பத்தி செய்யும் உழைப்பின் ஒப்பீட்டு அளவை பிரதிபலிக்கிறது. பொருளாதாரத்தில், மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு 18 முதல் 19 ஆம் நூற்றாண்டுகளில் மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாட்டின் மீது ஆதிக்கம் செலுத்தியது, ஆனால் பின்னர் அது அகநிலை புரட்சியின் போது மாற்றப்பட்டது.

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டைப் புரிந்துகொள்வது

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு, இரண்டு பொருட்கள் ஒரே அளவிலான உழைப்பு நேரத்தைக் கொண்டிருந்தால் ஒரே விலைக்கு வர்த்தகம் செய்யும், இல்லையெனில் அவை இரண்டு தொழிலாளர் காலங்களில் உள்ள வேறுபாடுகளால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட விகிதத்தில் பரிமாறிக்கொள்ளும் என்று பரிந்துரைத்தன. உதாரணமாக, ஒரு மானை வேட்டையாட 10 மணிநேரமும், ஒரு பீவரை சிக்க வைக்க 20 மணிநேரமும் தேவைப்பட்டால், பரிமாற்ற விகிதம் ஒரு மானுக்கு இரண்டு பீவர்களாக இருக்கும்.

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு முதலில் பண்டைய கிரேக்க மற்றும் இடைக்கால தத்துவஞானிகளால் கருதப்பட்டது. பின்னர், அவர்களின் தொழிலாளர் மதிப்புக் கோட்பாட்டை வளர்ப்பதில், ஸ்மித் ( தி செல்வத்தின் நாடுகளில் ) மற்றும் ரிக்கார்டோ இருவரும் எளிய பொருட்களின் உற்பத்தியைக் கொண்ட மனிதகுலத்தின் ஒரு கற்பனையான "முரட்டுத்தனமான மற்றும் ஆரம்பகால நிலையை" கற்பனை செய்வதன் மூலம் தொடங்கினர். இது ஒரு துல்லியமான அல்லது வரலாற்று யதார்த்தமாக இருக்கக்கூடாது; இது கோட்பாட்டின் மிகவும் வளர்ந்த பதிப்பைப் பெறுவதற்கான ஒரு சிந்தனை பரிசோதனையாகும். இந்த ஆரம்ப நிலையில், பொருளாதாரத்தில் சுய தயாரிப்பாளர்கள் மட்டுமே உள்ளனர், அவர்கள் அனைவரும் தங்கள் சொந்த பொருட்கள், உபகரணங்கள் மற்றும் உற்பத்தி செய்ய தேவையான கருவிகளை வைத்திருக்கிறார்கள். முதலாளித்துவம், தொழிலாளி மற்றும் நில உரிமையாளர் இடையே வர்க்க வேறுபாடுகள் எதுவும் இல்லை, எனவே மூலதனத்தின் கருத்து நமக்குத் தெரிந்தபடி இன்னும் நடைமுறைக்கு வரவில்லை.

பீவர் மற்றும் மான் ஆகியவற்றைக் கொண்ட இரண்டு பொருட்களின் உலகத்தின் எளிமையான உதாரணத்தை அவர்கள் எடுத்துக் கொண்டனர். பீவரை விட மான்களை உற்பத்தி செய்வது அதிக லாபம் ஈட்டினால், மக்கள் மான் உற்பத்தியிலும், பீவர் உற்பத்தியிலும் வெளியேறுவார்கள். மான் வழங்கல் ஒரு விதத்தில் அதிகரிக்கும், இதனால் மான் உற்பத்தியில் வருமானம் குறையும்-ஒரே நேரத்தில் பீவர் வருமானத்தில் உயர்வு குறைவதால் அந்த வேலைவாய்ப்பு குறைவாகவே இருக்கும். சுய தயாரிப்பாளர்களின் வருமானம் உற்பத்தியில் பொதிந்துள்ள உழைப்பின் அளவைக் கொண்டு கட்டுப்படுத்தப்படுகிறது என்பதை புரிந்து கொள்ள வேண்டியது அவசியம், இது பெரும்பாலும் உழைப்பு நேரமாக வெளிப்படுத்தப்படுகிறது. ஸ்மித் எழுதியது, உழைப்பு என்பது அனைத்து பொருட்களுக்கும் அசல் பரிமாற்றப் பணம், எனவே உற்பத்தியில் அதிக உழைப்பு, அந்த பொருளின் மதிப்பு மற்ற பொருட்களுடன் ஒப்பீட்டளவில் பரிமாற்றம் செய்யப்படுகிறது.

எல்.டி.வியின் கருத்து மற்றும் அடிப்படைக் கொள்கையை ஸ்மித் விவரித்தாலும், பொருட்களுக்கு இடையிலான ஒப்பீட்டு விலைகள் எவ்வாறு நிர்வகிக்கப்படுகின்றன என்பதில் ரிக்கார்டோ ஆர்வமாக இருந்தார். பீவர் மற்றும் மான் உற்பத்தியின் உதாரணத்தை மீண்டும் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். ஒரு பீவர் தயாரிக்க 20 உழைப்பு நேரமும், ஒரு மானை உற்பத்தி செய்ய 10 உழைப்பு நேரமும் தேவைப்பட்டால், ஒரு பீவர் இரண்டு மான்களுக்கு பரிமாறிக்கொள்ளும், இவை இரண்டும் 20 யூனிட் உழைப்பு நேரத்திற்கு சமம். உற்பத்திச் செலவு என்பது வெளியே செல்வதற்கும் வேட்டையாடுவதற்கும் நேரடி செலவுகளை மட்டுமல்லாமல், தேவையான கருவிகளின் உற்பத்தியில் மறைமுக செலவுகளையும் உள்ளடக்கியது-பீவரைப் பிடிக்க பொறி அல்லது மானை வேட்டையாடுவதற்கான வில் மற்றும் அம்பு. உழைப்பு நேரத்தின் மொத்த அளவு செங்குத்தாக ஒருங்கிணைக்கப்பட்டுள்ளது direct நேரடி மற்றும் மறைமுக உழைப்பு நேரம் உட்பட. எனவே, ஒரு பீவர் பொறியை உருவாக்க 12 மணிநேரமும், பீவரைப் பிடிக்க எட்டு மணிநேரமும் தேவைப்பட்டால், அது மொத்தம் 20 உழைப்பு நேரத்திற்கு சமம்.

பீவர் உற்பத்தி, ஆரம்பத்தில், மான்களை விட அதிக லாபம் ஈட்டக்கூடிய ஒரு எடுத்துக்காட்டு இங்கே:

	தொழிலாளர் நேரம் தேவை	வருமான / மணி. ($)	20 மணிநேர வருமானம். வேலை	உற்பத்தி செலவு
மான்	பொறி (12) + வேட்டை (8) = 20	$ 11 / மணி.	$ 220	$ 220, 00
beavers	வில் & அம்பு (4) + வேட்டை (6) = 10	$ 9 / மணி.	$ 180	$ 90.00

பீவரை உற்பத்தி செய்வது அதிக லாபம் ஈட்டுவதால், மக்கள் மான் உற்பத்தியில் இருந்து வெளியேறி, பீவரை உற்பத்தி செய்வதற்கு பதிலாக தேர்வு செய்வார்கள், சமநிலைப்படுத்தும் செயல்முறையை உருவாக்குவார்கள். 2: 1 என்ற சமநிலை விகிதம் இருக்க வேண்டும் என்பதைக் குறிக்கும் உழைப்பு நேரம் குறிக்கிறது. எனவே இப்போது பீவர் உற்பத்தியாளர்களின் வருமானம் ஒரு மணி நேரத்திற்கு 10 டாலராகக் குறையும், மான் உற்பத்தியாளர்களின் வருமானம் ஒரு மணி நேரத்திற்கு 10 டாலராக உயரும், ஏனெனில் உற்பத்தி செலவு பீவரில் குறைந்து மான்களில் உயரும், 2: 1 விகிதத்தை மீண்டும் கொண்டுவருகிறது புதிய உற்பத்தி செலவுகள் $ 200 மற்றும் $ 100 ஆக இருக்கும். இது பொருட்களின் இயற்கையான விலை; பீவர் உற்பத்தியாளர்களின் வருமானத்தை $ 11 ஆக வைத்திருப்பதில் தன்னைக் காட்டிய நடுவர் வாய்ப்பின் காரணமாக இது மீண்டும் வரவழைக்கப்பட்டது, இதனால் இலாப விகிதம் 2: 1 என்ற இயற்கை பரிமாற்ற விகிதத்தை விட அதிகமாக இருந்தது.

எந்த நேரத்திலும் வழங்கல் மற்றும் தேவை காரணமாக சந்தை விலை பெரும்பாலும் ஏற்ற இறக்கமாக இருந்தாலும், இயற்கை விலை ஈர்ப்பு மையமாக செயல்படுகிறது, தொடர்ந்து விலைகளை ஈர்க்கிறது the சந்தை விலை இயற்கை விலையை விட அதிகமாக இருந்தால், மக்கள் அதிகமாக விற்க தூண்டப்படுவார்கள் அதில், சந்தை விலை இயற்கை விலையை குறைத்து மதிப்பிட்டால், ஊக்கத்தொகை அதில் அதிகமானவற்றை வாங்குவதாகும். காலப்போக்கில், இந்த போட்டி இயற்கையான விலைக்கு ஏற்ப உறவினர் விலைகளை மீண்டும் கொண்டுவரும். இதன் பொருள் பொருளாதார பொருட்களை உற்பத்தி செய்ய பயன்படுத்தப்படும் உழைப்புதான் அவற்றின் மதிப்பு மற்றும் சந்தை விலைகளை தீர்மானிக்கிறது, ஏனெனில் இது இயற்கை விலையை தீர்மானிக்கிறது.

தொழிலாளர் கோட்பாடு மற்றும் மார்க்சியம்

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு மார்க்சிய பகுப்பாய்வின் ஒவ்வொரு அம்சத்தையும் ஒன்றிணைத்தது. மார்க்சின் பொருளாதாரப் பணி, தாஸ் கபிடல் , உற்பத்தி வழிமுறைகளின் முதலாளித்துவ உரிமையாளர்களுக்கும் பாட்டாளி வர்க்க தொழிலாள வர்க்கத்தின் தொழிலாளர் சக்திக்கும் இடையிலான பதற்றம் குறித்து கிட்டத்தட்ட முற்றிலும் கணிக்கப்பட்டது.

மார்க்ஸ் தொழிலாளர் கோட்பாட்டிற்கு ஈர்க்கப்பட்டார், ஏனென்றால் சந்தையில் பரிமாறிக்கொள்ளப்படும் அனைத்து பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளால் பகிரப்படும் ஒரே பொதுவான பண்பு மனித உழைப்பு மட்டுமே என்று அவர் நம்பினார். எவ்வாறாயினும், மார்க்ஸைப் பொறுத்தவரை, இரண்டு பொருட்களுக்கு சமமான உழைப்பு இருப்பது போதாது; அதற்கு பதிலாக, இரண்டு பொருட்களும் ஒரே மாதிரியான "சமூக ரீதியாக தேவையான" உழைப்பைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்.

ஆடம் ஸ்மித்தின் பாரம்பரியத்தில் தடையற்ற சந்தை கிளாசிக்கல் பொருளாதார வல்லுநர்களுக்கு எதிராக ஒரு விமர்சனத்தைத் தொடங்க மார்க்ஸ் தொழிலாளர் கோட்பாட்டைப் பயன்படுத்தினார். ஒரு முதலாளித்துவ அமைப்பில் உள்ள அனைத்து பொருட்களும் சேவைகளும் அவற்றின் உண்மையான மதிப்பை பிரதிபலிக்கும் விலையில் விற்கப்படுகின்றன, மற்றும் அனைத்து மதிப்புகளும் தொழிலாளர் நேரங்களில் அளவிடப்படுகின்றன என்றால், முதலாளிகள் தங்கள் தொழிலாளர்களுக்கு அவர்களின் உண்மையான மதிப்பை விட குறைவாக சம்பளம் வழங்காவிட்டால் அவர்கள் எவ்வாறு லாபத்தை அனுபவிக்க முடியும்? தொழிலாளர்? இந்த அடிப்படையில்தான் மார்க்ஸ் முதலாளித்துவத்தின் சுரண்டல் கோட்பாட்டை உருவாக்கினார்.

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டின் சிக்கல்கள்

மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாடு கோட்பாட்டளவில் மற்றும் நடைமுறையில் வெளிப்படையான சிக்கல்களுக்கு வழிவகுக்கிறது. முதலாவதாக, மண் துண்டுகள் அல்லது தவறான நகைச்சுவைகள் போன்ற சிறிய அல்லது மதிப்பு இல்லாத ஒரு நல்லதை உற்பத்தி செய்வதற்கு அதிக அளவு உழைப்பு நேரத்தை செலவிடுவது தெளிவாக சாத்தியமாகும். சமூக ரீதியாக தேவையான தொழிலாளர் நேரம் குறித்த மார்க்சின் கருத்து இந்த சிக்கலைச் சுற்றியுள்ள ஒரு முயற்சியாகும். இரண்டாவதாக, உற்பத்தி செய்வதற்கு ஒரே அளவு உழைப்பு நேரம் தேவைப்படும் பொருட்கள் பெரும்பாலும் வழக்கமான அடிப்படையில் பல்வேறு சந்தை விலைகளைக் கொண்டுள்ளன. மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டின் படி, இது சாத்தியமற்றதாக இருக்க வேண்டும், ஆனாலும் இது எளிதில் கவனிக்கக்கூடிய, தினசரி விதிமுறையாகும். மூன்றாவதாக, பொருட்களின் அனுசரிக்கப்படும் ஒப்பீட்டு விலைகள் காலப்போக்கில் பெரிதும் மாறுபடுகின்றன, அவற்றின் உற்பத்திக்கு செலவிடப்பட்ட உழைப்பு நேரத்தைப் பொருட்படுத்தாமல், பெரும்பாலும் நிலையான விகிதத்தை (அல்லது இயற்கை விலை) பராமரிக்கவோ அல்லது போக்கவோ இல்லை.

அகநிலை கோட்பாடு முடிவடைகிறது

தொழிலாளர் கோட்பாட்டின் சிக்கல்கள் இறுதியாக மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாட்டின் மூலம் தீர்க்கப்பட்டன. இந்த கோட்பாடு பரிமாற்ற மதிப்பை பொருளாதார பொருட்களின் பயன்பாட்டு மதிப்பின் தனிப்பட்ட பொருள் மதிப்பீடுகளின் அடிப்படையில் அமைக்கிறது. பயன் பற்றிய மனித உணர்வுகளிலிருந்து மதிப்பு வெளிப்படுகிறது. மக்கள் பொருளாதார பொருட்களை உற்பத்தி செய்கிறார்கள், ஏனெனில் அவை மதிப்பிடுகின்றன.

இந்த கண்டுபிடிப்பு உள்ளீட்டு செலவுகள் மற்றும் சந்தை விலைகளுக்கு இடையிலான உறவையும் மாற்றியமைத்தது. தொழிலாளர் கோட்பாடு உள்ளீட்டு செலவுகள் இறுதி விலைகளை நிர்ணயிப்பதாக வாதிட்டாலும், உள்ளீடுகளின் மதிப்பு இறுதிப் பொருட்களின் சந்தை விலையை அடிப்படையாகக் கொண்டது என்பதை அகநிலை கோட்பாடு காட்டியது. பொருளாதார பொருள்களை உற்பத்தி செய்வதற்கான உழைப்பு நேரத்தை மக்கள் செலவிட தயாராக இருப்பதற்கான காரணம் பொருட்களின் பயன் என்று மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாடு கூறுகிறது. ஒரு வகையில் பார்த்தால், இந்த கோட்பாடு மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டின் சரியான தலைகீழ் ஆகும். மதிப்பின் தொழிலாளர் கோட்பாட்டில், செலவழித்த உழைப்பு நேரம் பொருளாதார பொருட்கள் மதிப்புமிக்கதாக அமைகிறது; மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாட்டில், பொருட்களிலிருந்து மக்கள் பெறும் பயன்பாட்டு மதிப்பு, அவற்றை உற்பத்தி செய்ய உழைப்பை செலவிட தயாராக இருக்க காரணமாகிறது.

மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாடு இடைக்காலத்தில் புனித தாமஸ் அக்வினாஸ் மற்றும் பலர் உட்பட ஸ்காலஸ்டிக்ஸ் என்று அழைக்கப்படும் பாதிரியார்கள் மற்றும் துறவிகளால் உருவாக்கப்பட்டது. பின்னர், மூன்று பொருளாதார வல்லுநர்கள் சுயாதீனமாகவும் கிட்டத்தட்ட ஒரே நேரத்தில் 1870 களில் மதிப்பின் அகநிலை கோட்பாட்டை மீண்டும் கண்டுபிடித்து விரிவுபடுத்தினர்: வில்லியம் ஸ்டான்லி ஜெவன்ஸ், லியோன் வால்ராஸ் மற்றும் கார்ல் மெங்கர். பொருளாதாரத்தில் இந்த நீர்நிலை மாற்றம் அகநிலை புரட்சி என்று அழைக்கப்படுகிறது.

முதலீட்டு கணக்குகளை ஒப்பிடுக Investment இந்த அட்டவணையில் தோன்றும் சலுகைகள் இன்வெஸ்டோபீடியா இழப்பீடு பெறும் கூட்டாண்மைகளிலிருந்து வந்தவை. வழங்குநரின் பெயர் விளக்கம்

தொடர்புடைய விதிமுறைகள்

கார்ல் மார்க்ஸ் கார்ல் மார்க்ஸ் 19 ஆம் நூற்றாண்டின் தத்துவஞானி, எழுத்தாளர் மற்றும் பொருளாதார நிபுணர், முதலாளித்துவம் மற்றும் கம்யூனிசம் பற்றிய கருத்துக்களுக்கு பிரபலமானவர். அவர் மார்க்சியத்தின் தந்தை. மேலும் மார்க்சிய பொருளாதார வரையறை கார்ல் மார்க்சின் மார்க்சிய பொருளாதாரம் ஒரு பொருளாதாரத்தின் வளர்ச்சியில் உழைப்பின் பங்கு, முதலாளித்துவம் மற்றும் கிளாசிக்கல் பொருளாதார வல்லுநர்களின் கோட்பாடுகளை விமர்சிக்கிறது. மேலும் கிளாசிக்கல் வளர்ச்சி கோட்பாடு வரையறை கிளாசிக்கல் வளர்ச்சி கோட்பாடு அதிகரித்து வரும் மக்கள் தொகை மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட வளங்கள் காரணமாக பொருளாதார வளர்ச்சி முடிவடையும் என்று வாதிடுகிறது. மேலும் மார்க்சியம் வரையறை மார்க்சியம் என்பது ஒரு சமூக, அரசியல் மற்றும் பொருளாதார தத்துவமாகும், இது முதலாளித்துவத்தின் விளைவை ஆராய்கிறது மற்றும் புரட்சிகர கம்யூனிசத்திற்காக வாதிடுகிறது. மேலும் உற்பத்தி காரணிகள் எவ்வாறு ஒரு நல்ல அல்லது சேவையை உருவாக்க தேவையான உள்ளீடுகள் உற்பத்தியின் காரணிகள். உற்பத்தியின் காரணிகள் நிலம், உழைப்பு, தொழில் முனைவோர் மற்றும் மூலதனம் ஆகியவை அடங்கும். மேலும் ஆஸ்திரிய பள்ளி வரையறை ஆஸ்திரிய பள்ளி என்பது 19 ஆம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியில் வியன்னாவில் கார்ல் மெங்கரின் படைப்புகளுடன் உருவான ஒரு பொருளாதார சிந்தனைப் பள்ளியாகும். மேலும் கூட்டாளர் இணைப்புகள்