6 அறிகுறிகள் நீங்கள் ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெறத் தயாராக உள்ளீர்கள்

பொருளடக்கம்

• ஓய்வு பெற தயாரா?
• 1. உங்கள் கடன்கள் செலுத்தப்படுகின்றன
• 2. உங்களிடம் போதுமான சேமிப்பு உள்ளது
• 3. உங்கள் சேமிப்பில் நீங்கள் பெறலாம்
• 4. உங்கள் உடல்நலம் பாதுகாக்கப்படுகிறது
• 5. உங்கள் பட்ஜெட்டில் நீங்கள் வாழலாம்
• 6. உங்களிடம் ஒரு புதிய திட்டம் உள்ளது
• அடிக்கோடு

ஓய்வு பெற தயாரா?

நீங்கள் ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெறுவதைக் கருத்தில் கொண்டால், நீங்கள் வேலை செய்வதில் தலைவலி மட்டுமல்லாமல், உங்கள் ஓய்வூதியத்தை இன்னும் வசதியாக மாற்றியிருக்கக்கூடிய கூடுதல் வருவாயையும் கைவிடுவீர்கள். நீங்கள் புறப்படுவதற்கு முன்பு நீங்கள் உண்மையிலேயே தயாராக இருக்கிறீர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்

• உங்கள் கூடுதல் ஆண்டுகள் வேலை செய்யாததை ஆதரிக்கும் ஆரோக்கியமான ஓய்வூதியக் கணக்கைக் கொண்டு கடனில்லாமல் தொடங்குங்கள்.உங்கள் ஓய்வூதியக் கணக்குகளிலிருந்து அபராதம் இன்றி சில பணத்தை நீங்கள் திரும்பப் பெற முடியும் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

தொடர்ந்து வேலை செய்வதற்குப் பதிலாக நீங்கள் ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெறக்கூடிய ஆறு அறிகுறிகள் இங்கே.

6 அறிகுறிகள் நீங்கள் ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெறத் தயாராக உள்ளீர்கள்

1. உங்கள் கடன்கள் செலுத்தப்படுகின்றன

உங்கள் அடமானம் செலுத்தப்பட்டால், உங்களிடம் கடன்கள், கடன் கோடுகள், பெரிய கிரெடிட் கார்டு நிலுவைகள் அல்லது பிற கடன் இல்லை என்றால், ஓய்வூதியத்தின் போது பெரிய பணம் செலுத்துவது பற்றி நீங்கள் கவலைப்பட வேண்டியதில்லை. இது உங்கள் சேமிப்பு மற்றும் ஓய்வூதிய வருமானத்தை வாழ்க்கையை அனுபவிக்க கிடைக்கிறது மற்றும் அவசரகாலத்தில் பயன்படுத்த இலவசமாக உள்ளது.

2. உங்களிடம் போதுமான சேமிப்பு உள்ளது

ஓய்வூதிய சேமிப்புக்கான இலக்கை நீங்கள் திட்டமிட்டு நிர்ணயித்தீர்கள். இப்போது உங்கள் முதலீடுகள் நீங்கள் சேமிக்க நினைத்த தொகையை சந்திக்கின்றன அல்லது மீறுகின்றன. நீங்கள் முன்கூட்டியே ஓய்வு பெறக்கூடிய மற்றொரு நல்ல அறிகுறி இது.

நீங்கள் திட்டமிட பல வருடங்களுக்கு முன்னர் நீங்கள் வேலையை விட்டுவிட்டால், இந்த கூடுதல் ஓய்வூதிய ஆண்டுகளை ஈடுகட்ட உங்கள் சேமிப்பு போதுமானதாக இருக்க வேண்டும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்.

"சிந்தனை 'விதி 25.' உங்கள் வருடாந்திர செலவினங்களின் மதிப்பை விட 25 மடங்கு அதிகமாக இருக்க தயாராகுங்கள் "என்று பாஸ்டனில் உள்ள ஆஸ்பன் கேபிடல் மேனேஜ்மென்ட்டின் பங்குதாரர் மேக்ஸ் ஆஸ்பன் கூறுகிறார். "ஏன் 25? இது 4% இன் தலைகீழ். அந்த நேரத்தில், உங்கள் வருடாந்திர செலவுகளை நிரந்தரமாக ஈடுசெய்ய நீங்கள் வருடத்திற்கு 4% வருமானத்தை மட்டுமே அடைய வேண்டும்."

3. உங்கள் சேமிப்பில் நீங்கள் பெறலாம்

தேவையற்ற அபராதங்களை செலுத்த யாரும் விரும்புவதில்லை.

உங்கள் 59 வது பிறந்த நாள் குறைந்தது ஆறு மாதங்களுக்கு முன்பு இருந்தால், உங்கள் 401 (கே) திட்டங்களில் இருந்து அபராதம் இல்லாத பணத்தை எடுக்க நீங்கள் தகுதியுடையவர். இந்த கொள்கைகள் பொதுவாக தகுதிவாய்ந்த பிற ஓய்வூதிய திட்டங்களுக்கு பொருந்தும், ஆனால் விதிவிலக்குகள் உள்ளன.

உதாரணமாக, 457 திட்டத்திற்கு முன்கூட்டியே திரும்பப் பெறும் அபராதம் இல்லை. ஆனால் நீங்கள் திரும்பப் பெறுவதற்கு வருமான வரி செலுத்துவீர்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்.

401 (கி) களுடன் ஆரம்பகால ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஒரு நல்ல செய்தி உள்ளது. நீங்கள் 55 வயதாகும் (அல்லது அதற்குப் பிறகு) உங்கள் முதலாளிக்காக தொடர்ந்து பணியாற்றினால், நீங்கள் ஓய்வுபெறும் போது அல்லது வெளியேறும்போது, ​​அந்த நிறுவனத்தில் விட்டு வெளியேறும் வரை, அபராதம் இன்றி அந்த முதலாளியின் 401 (கே) இலிருந்து மட்டுமே விலக ஐஆர்எஸ் உங்களை அனுமதிக்கிறது. அதை ஒரு ஐஆர்ஏவாக உருட்ட வேண்டாம்.

"இருப்பினும் ஒரு எச்சரிக்கை உள்ளது: ஒரு ஊழியர் 55 வயதிற்கு முன்னர் ஓய்வு பெற்றால், ஆரம்பகால ஓய்வூதியம் இழக்கப்படுகிறது, மேலும் 59½ வயதிற்கு முன்னர் திரும்பப் பெறுவதற்கு 10% அபராதம் விதிக்கப்படும்" என்று சி.எஃப்.பி, நிதி நிறுவனர் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஜேம்ஸ் பி. வாஷிங்டன், பெல்லிங்ஹாமில் உள்ள திட்டம் இன்க்.

அபராதம் இல்லாத ஓய்வூதியத் திட்ட திரும்பப் பெறுவதற்கான மூன்றாவது விருப்பம், குறைந்தது ஐந்து ஆண்டுகளில் கணிசமாக சமமான திரும்பப் பெறுதல்களை அமைப்பது, அல்லது நீங்கள் 59½ ஐ மாற்றும் வரை, எது நீளமானது. 457 திட்டத்திலிருந்து திரும்பப் பெறுவது போல, நீங்கள் திரும்பப் பெறுவதற்கு வருமான வரி செலுத்த வேண்டும்.

உங்கள் ஓய்வூதியத் திட்டங்களில் மேலே உள்ள அபராதம் இல்லாத திரும்பப் பெறுதல் விருப்பங்கள் ஏதேனும் இருந்தால், அது வேலையை முன்கூட்டியே விட்டுவிடுவதற்கு ஆதரவான மற்றொரு அம்சமாகும்.

4. உங்கள் உடல்நலம் பாதுகாக்கப்படுகிறது

ஹெல்த்கேர் நம்பமுடியாத அளவிற்கு விலை உயர்ந்ததாக இருக்கும், மேலும் ஆரம்பகால ஓய்வு பெற்றவர்கள் 65 வயதில் மெடிகேருக்கு தகுதி பெறுவதற்கு முன்பு செலவுகளை ஈடுகட்ட ஒரு திட்டத்தை வைத்திருக்க வேண்டும். உங்கள் மனைவியின் திட்டத்தின் மூலம் உங்களுக்கு பாதுகாப்பு இருந்தால் அல்லது உங்கள் முன்னாள் முதலாளி மூலம் தொடர்ந்து பாதுகாப்பு பெற முடிந்தால் இது முன்கூட்டியே ஓய்வு பெறுவது உங்களுக்கு ஒரு வாய்ப்பாக இருக்கும் என்பதற்கான மற்றொரு அடையாளம்.

கோப்ரா உங்கள் வேலையை விட்டு வெளியேறிய பின் ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு உங்கள் சுகாதாரப் பாதுகாப்பை நீட்டிக்கக்கூடும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், இருப்பினும் கோப்ராவுடனான உங்கள் செலவுகள் மற்ற விருப்பங்களை விட அதிகமாக இருக்கலாம்.

ஆரம்பகால ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு மற்றொரு விருப்பம் தனியார் சுகாதார காப்பீட்டை வாங்குவது. உங்களிடம் சுகாதார சேமிப்புக் கணக்கு (ஹெச்எஸ்ஏ) இருந்தால், நீங்கள் எந்த வயதினராக இருந்தாலும் உங்கள் பாக்கெட்டுக்கு வெளியே தகுதிவாய்ந்த மருத்துவ செலவினங்களைச் செலுத்த வரி இல்லாத விநியோகங்களைப் பயன்படுத்தலாம் (நீங்கள் உங்கள் வேலையை விட்டால், உங்களால் முடியாது HSA க்கு தொடர்ந்து பங்களிப்புகளை வழங்க).

5. உங்கள் பட்ஜெட்டில் நீங்கள் வாழலாம்

ஓய்வூதியங்கள் அல்லது ஓய்வூதியத் திட்ட திரும்பப் பெறுதல் உள்ளிட்ட நிலையான வருமானத்தில் வாழும் ஓய்வு பெற்றவர்கள், அவர்கள் பணிபுரியும் போது செய்ததை விட மாத வருமானம் குறைவாகவே இருக்கும்.

நீங்கள் உண்மையில் ஓய்வு பெறுவதற்கு முன்பு குறைந்தது சில மாதங்களாவது உங்கள் குறைக்கப்பட்ட ஓய்வூதிய வரவு செலவுத் திட்டத்தில் ஒட்டிக்கொள்வதைப் பயிற்சி செய்யுங்கள். குறைந்த பட்ஜெட்டை நிரந்தரமாக்குவது எவ்வளவு எளிதானது அல்லது கடினம் என்பதை நீங்கள் புரிந்துகொள்வீர்கள்.

"மனிதர்கள் மாற்றத்தை விரும்புவதில்லை, பழைய பழக்கங்களை நாங்கள் பழக்கப்படுத்தியவுடன் அவற்றை உடைப்பது கடினம். உங்கள் ஓய்வூதிய வரவுசெலவுத் திட்டத்தை 'சாலை சோதனை' செய்வதன் மூலம், நீங்கள் ஓய்வுபெறும்போது என்ன செய்ய முடியும் என்பதைச் சுற்றி தினசரி பழக்கங்களை வளர்த்துக் கொள்ள நீங்கள் முக்கியமாக கற்பிக்கிறீர்கள், "கலிபோர்னியாவின் இர்வின் நகரில் உள்ள குறியீட்டு நிதி ஆலோசகர்கள் இன்க் நிறுவனர் மற்றும் தலைவரான மார்க் ஹெப்னர் மற்றும் குறியீட்டு நிதிகளின் ஆசிரியர் : செயலில் முதலீட்டாளர்களுக்கான 12-படி மீட்பு திட்டம் .

6. உங்களிடம் ஒரு புதிய திட்டம் உள்ளது

ஒன்றும் செய்யாமல் நீண்ட நாட்கள் செலவழிக்க வேலையை முன்கூட்டியே விட்டுவிடுவது மகிழ்ச்சியற்ற ஆரம்ப ஓய்வுக்கு வழிவகுக்கும். வரையறுக்கப்பட்ட திட்டத்தை வைத்திருப்பது - அல்லது தினசரி வழக்கத்தின் வெளிப்புறம் கூட தயார் செய்ய உதவும்.

விற்பனை கூட்டங்களை வாராந்திர கோல்ஃப் பயணம் அல்லது தன்னார்வ கிக் மூலம் மாற்றலாம், மேலும் தினசரி நடைப்பயணங்கள் அல்லது பயணங்களை ஜிம்மிற்குச் சேர்க்கலாம். நீண்ட கால பயணத்தைத் திட்டமிடுங்கள் அல்லது புதியவற்றைக் கற்றுக்கொள்ள வகுப்புகள் எடுக்கவும்.

அடிக்கோடு

அவை கிட்டத்தட்ட அனைத்து இளம் மற்றும் நடுத்தர வயது தொழிலாளர்கள் தங்களைக் கேட்டுக் கொண்ட கேள்விகள்: நான் என் வேலையை விட்டுவிட்டு ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெற வேண்டுமா? எனக்கு என்ன தேவை? நான் தயாராக இருக்கிறேன் என்று எனக்கு எப்படித் தெரியும்?

நீங்கள் ஆரம்பத்தில் ஓய்வு பெற வேண்டுமா என்று தீர்மானிக்கும்போது, ​​கவனிக்க பல அறிகுறிகள் உள்ளன. நீங்கள் அவ்வாறு செய்ய விரும்பினால் (அல்லது தேவைப்பட்டால்) இந்த கனவை நிறைவேற்றுவதற்கான வாய்ப்புகளை அதிகரிக்க இப்போது நீங்கள் செய்யக்கூடிய பல திட்டங்களையும் சைன் போஸ்ட்கள் சுட்டிக்காட்டுகின்றன.