நீண்ட

அனைத்து ஓய்வு பெற்றவர்களில் 70% க்கும் அதிகமானோர் ஓய்வூதியத்தில் சில நீண்டகால பராமரிப்பு சேவைகள் தேவை என்ற போதிலும், மிகச் சிலரே ஒரு திட்டத்தை வைத்திருக்கிறார்கள். திட்டமிடத் தவறியது ஒருவரின் சொந்த நிதிகளை பாதிப்பது மட்டுமல்லாமல், குடும்ப பராமரிப்பாளர்களை தீங்கு விளைவிக்கும் நிலையில் வைக்கிறது. பெரும்பாலான நீண்டகால பராமரிப்பு சேவைகள் முறைசாரா முறையில் மற்றும் செலுத்தப்படாத அமைப்பில் வழங்கப்படுகின்றன. சரியான திட்டமிடல் இல்லாமல், நீண்டகால கவனிப்பின் சுமை பெரும்பாலும் குடும்ப உறுப்பினர்கள் மீது மாற்றப்படுகிறது.

ஒரு நீண்டகால பராமரிப்பு திட்டத்தை அமைப்பது என்பது செலவினங்களுக்காக பட்ஜெட் செய்வது அல்லது நீண்டகால பராமரிப்பு காப்பீடு போன்ற ஒரு தயாரிப்பு மூலம் ஆபத்துக்கு நிதியளிப்பது மட்டுமல்ல. நீண்டகால பராமரிப்புக்கு முறையாகத் திட்டமிட, சேமிப்பாளர்கள் எவ்வாறு கவனிப்பைப் பெற விரும்புகிறார்கள், அவர்கள் பெற விரும்பும் கவனிப்பு, யார் அந்த பராமரிப்பை வழங்குவார்கள், குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கு கவனிப்பை வழங்க அனுமதி வழங்குவது மற்றும் ஒரு வழியை உருவாக்குதல் ஆகியவற்றை தீர்மானிக்க வேண்டும். செலவுகளுக்கு நிதியளிக்க. WR போர்டன் & அசோசியேட்ஸ் நிறுவனத்தின் நிர்வாக அதிபர் பில் போர்டன் கருத்துப்படி, “ஒரு திட்டம் இல்லாத நிலையில்… குடும்ப உறுப்பினர்கள் தங்களது பிஸியான வாழ்க்கையை நிறுத்தி வைத்து பராமரிப்பாளர்களாக மாற வேண்டும்.”

நீண்ட கால பராமரிப்புத் திட்டத்தில் உள்ளவை அனைத்தும் பாரம்பரிய நீண்டகால பராமரிப்பு காப்பீடு என்று பலர் நினைக்கிறார்கள். அனைவருக்கும் நீண்ட கால பராமரிப்பு திட்டம் தேவை என்று போர்டன் அறிவுறுத்துகிறார். ஆனால் "காப்பீட்டை வைத்திருப்பது ஒரு திட்டம் இருப்பதாக அர்த்தமல்ல" என்றும் அவர் வலியுறுத்துகிறார். இதன் விளைவாக, பாரம்பரிய காப்பீட்டு தயாரிப்புகள் மோசமான பொருத்தம் என்று தீர்மானிக்கும் பலர் மேலும் திட்டமிடலைப் புறக்கணித்து, பல திட்டமிடல் விருப்பங்களையும் நன்மைகளையும் இழக்கிறார்கள்.

பராமரிப்பாளர்களுக்கு ஏற்படும் பாதிப்புகள்

லிங்கன் நிதிக் குழுவின் சமீபத்திய ஆய்வின்படி, பராமரிப்பாளர்களின் தாக்கம் நிதிக்கு அப்பாற்பட்டது. தங்கள் நுகர்வோர் ஆய்வில், பராமரிப்பாளர்களில் 84% பேர் நீண்டகால சுமைகளை வழங்குவதில் மிகவும் கடினமான அம்சமாக உணர்ச்சி சுமையை மேற்கோள் காட்டினர்.

திட்டமிடலின் பற்றாக்குறை பெரும்பாலும் தயாராக இல்லாத குடும்ப உறுப்பினரை பராமரிப்பாளரின் பாத்திரத்தில் தள்ளுகிறது, மேலும் 97% அமெரிக்கர்கள் குடும்பங்கள் கவனிப்பு தேவைப்படுவதற்கு முன்னர் நீண்டகால பராமரிப்பு திட்டங்களைப் பற்றி விவாதிக்க வேண்டும் என்று நம்புகிறார்கள், 52% மட்டுமே தங்கள் மனைவியுடன் உரையாடல்களைக் கொண்டுள்ளனர் 29% தங்கள் குழந்தைகளுடன் அவ்வாறு செய்துள்ளனர்.

காப்பீட்டு வழங்குநரான நியூமன் நீண்ட கால பராமரிப்புத் தலைவரான டெப்ரா நியூமனின் கூற்றுப்படி, பராமரிப்பாளர்களுக்கு நிதி பாதிப்பு மோசமடையக்கூடும். நியூமனின் கூற்றுப்படி, 2010 ஆம் ஆண்டில், நீண்டகால பராமரிப்பு தேவைப்படும் நோயாளிகளுக்கு பராமரிப்பாளர்களின் விகிதம் 80 நோயாளிகளுக்கு 7 பராமரிப்பாளர்களாக இருந்தது. 2018 ஆம் ஆண்டில், அந்த விகிதம் கிட்டத்தட்ட பாதியாக இருக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது: 4 முதல் 1. பராமரிப்பாளர்கள் மீதான நீண்டகால தாக்கங்களை அளவிடுவது மிகவும் கடினம், ஆனால் உண்மையானது. ஒரு வயதான குடும்ப உறுப்பினரைப் பராமரிப்பதற்காக அவர்கள் பெரும்பாலும் பணியிடத்தை விட்டு வெளியேற வேண்டியிருக்கும் என்று நியூமன் குறிப்பிடுகிறார், இது அவர்களின் சொந்த ஓய்வூதிய சேமிப்பு மற்றும் பாதுகாப்பைக் குறைக்கிறது.

நீண்ட கால பராமரிப்பு செலவுகளை அளவிடுதல்

நீண்ட கால பராமரிப்பு செலவு புவியியல் பகுதியைப் பொறுத்து மாறுபடும். ஜென்வொர்த்தின் பராமரிப்பு ஆய்வு செலவு மற்றும் லிங்கன் நிதிக் குழுவின் மேற்கூறிய அறிக்கை போன்ற வருடாந்திர ஆய்வுகள், ஒரு நிறுவன அல்லது தொழில்முறை அமைப்பில் என்ன பராமரிப்பு செலவாகும் என்பது குறித்த அடிப்படை யோசனையை வழங்க உதவும்.

இருப்பினும், பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில், கவனிப்பை வழங்குவதற்கான பொறுப்பு வாழ்க்கைத் துணை மற்றும் குழந்தைகளுக்கு இன்னும் வருகிறது. நீங்கள் ஒரு நீண்டகால பராமரிப்பு திட்டத்தை உருவாக்கும்போது, ​​இது அவர்களுக்கு ஏற்படக்கூடிய எதிர்மறையான நிதி தாக்கங்களை நீங்கள் கருத்தில் கொள்ளுங்கள். கவனியுங்கள்: உங்கள் குடும்ப பராமரிப்பாளர் பணியாளர்களை விட்டு வெளியேற வேண்டுமா? சில செலவுகளுக்கு அவர்கள் பாக்கெட்டுக்கு வெளியே செலுத்த வேண்டுமா? உங்கள் திட்டத்தில் இழந்த ஊதியங்களை ஈடுகட்ட நிதி ஒதுக்குவது அல்லது உங்கள் குடும்ப பராமரிப்பாளரின் நிதிச் சுமையை குறைக்க உதவுவதற்காக பாக்கெட்டுக்கு வெளியே செலவுகள் ஆகியவை அடங்கும்.

நீண்ட கால பராமரிப்புக்கு நிதியளித்தல்

நீண்ட கால பராமரிப்பு செலவுக்கு நிதியளிக்க பல்வேறு வழிகள் உள்ளன. மிகவும் வெளிப்படையான தேர்வு சுய நிதி. இதன் பொருள், உங்கள் ஓய்வூதியத் திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக, முதலீடுகள் மற்றும் சேமிப்புகளில் திட்டமிடப்பட்ட செலவுகளை நீங்கள் ஒதுக்கி வைத்திருக்கிறீர்கள்.

இரண்டாவதாக, நீங்கள் பாரம்பரிய நீண்டகால பராமரிப்பு காப்பீட்டைப் பயன்படுத்துவதைத் தேர்வுசெய்யலாம், இது ஒரு முழுநேர மருத்துவ இல்லத்தின் அதிக செலவுகளை ஈடுகட்ட பயன்படுத்தும்போது மிகவும் பயனளிக்கும், ஏனெனில் இந்த வகையான செலவுகளை குறிப்பாக ஈடுசெய்ய நீண்ட கால பராமரிப்பு காப்பீட்டை வடிவமைக்க முடியும், மற்ற நிதி ஆதாரங்கள் குறையக்கூடும். எவ்வாறாயினும், காலப்போக்கில் உயரும் பிரீமியம் கொடுப்பனவுகள் சில தனிநபர்களுக்கு ஓய்வூதியம் முழுவதும் பாதுகாப்பு வழங்குவதை கடினமாக்குகின்றன என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள்.

இறுதியாக, சொத்து அடிப்படையிலான அல்லது கலப்பின கொள்கைகள் எனப்படும் புதிய தயாரிப்புகள் பாரம்பரிய நீண்டகால பராமரிப்பு காப்பீடு மற்றும் ஆயுள் காப்பீட்டின் அம்சங்களை ஒரு பாலிசியில் இணைக்கின்றன. கலப்பின பாலிசிகள் மிகவும் மலிவுடையவை, மேலும் உங்களுக்கு நீண்டகால பராமரிப்பு தேவையில்லை என்றால் அல்லது ஆயுள் காப்பீட்டு சலுகையை வழங்க உத்தரவாதம் அளிக்கப்படுகிறது அல்லது உங்களுக்கு நீண்டகால பராமரிப்பு சேவைகள் தேவைப்பட்டால் பாதுகாப்பு வழங்கப்படும்.

ஒரு கூடுதல் விருப்பம் மருத்துவ உதவி வழங்கும் நன்மைகளை நம்புவது. இருப்பினும், மருத்துவ உதவிக்கு தகுதி பெறுவதற்கு, தனிநபர் தனது சொந்த சொத்துக்களை கணிசமாக செலவழிக்க வேண்டும். மருத்துவ உதவி என்பது தனிநபரை அவர் அல்லது அவள் பெறும் கவனிப்பின் மீது குறைந்த கட்டுப்பாட்டுடன் விட்டுவிடுகிறது, ஏனெனில் மருத்துவ உதவி வரையறுக்கப்பட்ட சேவைகளை மட்டுமே உள்ளடக்கியது மற்றும் எல்லா வசதிகளும் மருத்துவ உதவியை ஏற்காது. எடுத்துக்காட்டாக, உதவி பெறும் வாழ்க்கை வசதியில் செலவினங்களை ஈடுகட்ட மருத்துவ உதவி தேவையில்லை, மேலும் மருத்துவ உதவி பெறுநரின் அறை மற்றும் பலகையை ஒரு உதவி வாழ்க்கை வசதியில் சட்டப்பூர்வமாக மறைக்க முடியாது, ஆனால் சில பராமரிப்பு செலவுகளை ஈடுசெய்ய முடியும்.

நீண்ட கால பராமரிப்புக்கான திட்டத்தை அமைப்பதற்கு நேரம் ஒதுக்குவது உங்கள் குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கும் பராமரிப்பாளர்களுக்கும் முடிவுகளை எடுக்கவும், உங்களுக்குத் தேவையான பராமரிப்பைப் பெற பணம் செலவழிக்கவும் அனுமதி அளிக்கிறது. நேரத்திற்கு முன்னதாக ஒரு திட்டத்தை அமைக்காமல், குடும்பப் பராமரிப்பாளருக்கு சுமை மாற்றப்படுவது, கவனிப்புக்கு எவ்வாறு நிதியளிப்பது மற்றும் கவனிப்பை எவ்வாறு வழங்குவது என்பது பற்றிய முடிவுகளை எடுக்கிறது. நிதி அபாயத்தின் ஒரு பகுதியை காப்பீட்டு நிறுவனத்திற்கு மாற்றுவது மன அமைதி, உடனடி பணப்புழக்கம், நிதி திறன், வரி நன்மைகள் மற்றும் பராமரிப்பு ஒருங்கிணைப்பு சேவைகளை உள்ளடக்கியதாக இருக்கும்போது, ​​ஒழுங்காக அமைக்கப்பட்ட திட்டம் என்பது நீங்கள் பயன்படுத்தும் குறிப்பிட்ட தயாரிப்பு அல்லது நிதி பொறிமுறையைப் பற்றியது அல்ல, ஆனால் அதற்கு பதிலாக உங்கள் வாழ்க்கைத் தகுதி மற்றும் நீங்கள் பாதுகாக்கும் குடும்ப பராமரிப்பாளர்களைப் பற்றி.

ஜேமி ஹாப்கின்ஸ் அமெரிக்கன் கல்லூரியின் ஓய்வூதிய வருமானத்திற்கான நியூயார்க் வாழ்க்கை மையத்தின் இயக்குநரும், அமெரிக்கன் கல்லூரியில் வரிவிதிப்பு இணை பேராசிரியருமான அவர் அங்கு ஓய்வூதிய வருமான சான்றளிக்கப்பட்ட நிபுணத்துவ (RICP®) பதவியை உருவாக்க உதவினார். அமெரிக்கன் காலேஜ் ஆப் ஃபைனான்சியல் சர்வீசஸ் என்பது ஒரு இலாப நோக்கற்ற, அங்கீகாரம் பெற்ற, பட்டம் வழங்கும் நிறுவனமாகும், இது நிதி ஆலோசகர்களுக்கு கல்வி கற்பதில் கவனம் செலுத்துகிறது .