உங்கள் 401 (கே) திட்டத்திலிருந்து மிகச் சிறந்ததைப் பெறுவது எப்படி

பொருளடக்கம்

• 401 (கே) பங்களிப்பு வரம்புகள்
• ரோத் 401 (கே) வெர்சஸ் 401 (கே)
• மேக்ஸ் அவுட் யுவர் 401 (கே)
• 401 (கே) முதலாளி போட்டி
• தேவையான குறைந்தபட்ச விநியோகம்
• 401 (கி) வெஸ்டிங்
• 401 (கி) கட்டணம்
• 401 (கி) கடன்கள்
• 401 (கி) சிக்கல்கள்
• பாரம்பரிய மற்றும் ரோத் ஐஆர்ஏக்கள்
• பிற விருப்பங்கள்
• அடிக்கோடு

401 (கே) கள் போன்ற முதலாளியால் வழங்கப்படும் திட்டங்களுக்கு வரும்போது, ​​தொழிலாளர்கள், சேமிப்பாளர்கள் மற்றும் முதலீட்டாளர்கள் (மற்றும் நீங்கள் மூவரையும் பார்க்க வேண்டும்) அவர்களிடமிருந்து தங்களால் இயன்றதைச் செய்ய வேண்டியது அவசியம். 403 (பி) கள் போன்ற பிற திட்டங்களுடன் சில வேறுபாடுகள் இருந்தாலும், இந்த ஆலோசனைகளில் பெரும்பாலானவை அமெரிக்காவின் முக்கிய திட்டங்களில் மிகவும் பொருந்தும், அவை 401 (கே) கள் அல்லது தனிப்பட்ட ஓய்வூதியக் கணக்குகள் (ஐஆர்ஏக்கள்).

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்

• ஒரு வெற்றிகரமான ஓய்வூதியத் திட்டத்திற்கு நிலையான சேமிப்பு முக்கியமானது.உங்கள் முதலாளியிடமிருந்து பொருந்தக்கூடிய பங்களிப்புகளுக்குத் தகுதிபெற 401 (கி) க்கு போதுமான பங்களிப்பை வழங்குவதை எப்போதும் உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.உங்கள் ஓய்வூதியத் திட்டங்களில் உள்ள பல்வேறு முதலீடுகளின் அடிப்படை செலவுகள் மற்றும் கட்டணங்கள் குறித்து எச்சரிக்கையாக இருங்கள்.

மக்கள் தங்கள் ஓய்வூதியத்தை வழங்கும்போது அதிக அளவில் சொந்தமாக இருக்கிறார்கள். பாரம்பரிய ஓய்வூதியங்கள் அனைத்தும் சிவில் சர்வீஸ் அல்லது பெரிதும் தொழிற்சங்கப்படுத்தப்பட்ட தொழில்களுக்கு வெளியே கேட்கப்படாதவை. முதலாளிகளும் அரசாங்கமும் பெருகிய முறையில் மேலும் மேலும் பொறுப்பை (மற்றும் ஆபத்து) தனிப்பட்ட தொழிலாளர்களுக்கு மாற்றியுள்ளனர்.

401 (கே) திட்டம் அந்த வெற்றிடத்தை நிரப்பவும், அமெரிக்காவில் உள்ள தொழிலாளர்களுக்கு அவர்களின் சொந்த ஓய்வூதியத்திற்காக சேமிக்க வரி-நன்மை பயக்கும் வழியை வழங்கவும் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது.

401 (கே) பங்களிப்பு வரம்புகள்

தங்களது 401 (கே) ஐ அதிகம் பயன்படுத்த வேண்டும் என்ற லட்சியமும் நிதியும் கொண்ட ஊழியர்களுக்கு, பின்தங்கிய நிலையில் பணியாற்றுவதன் மூலம் தொடங்குவதற்கான சிறந்த வழிகளில் ஒன்றாகும். உங்கள் அதிகபட்ச அனுமதிக்கக்கூடிய வருடாந்திர பங்களிப்பை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள், ஒரு வருடத்தில் சம்பள காலங்களின் எண்ணிக்கையால் அதைப் பிரிக்கவும், அது உங்களை விட்டுச்செல்லும் இடத்தைப் பார்க்கவும்.

2019 க்கு நீங்கள் பங்களிக்கக்கூடிய அதிகபட்சம், 000 19, 000 ஆகும். நீங்கள் 50 வயது அல்லது அதற்கு மேற்பட்டவராக இருந்தால், வருடாந்திர பிடிப்பு பங்களிப்புகளில், 000 6, 000 சேர்க்கலாம். 2020 ஆம் ஆண்டில், வரம்புகள், 500 19, 500 வரை, 6, 500 டாலர் பிடிக்கும் பங்களிப்புடன்.

உங்கள் முதலாளி உங்கள் 401 (கே) க்கும் பங்களிக்க முடியும். 2019 ஆம் ஆண்டில், ஒருங்கிணைந்த பணியாளர் மற்றும் முதலாளி பங்களிப்புகளுக்கு, 000 56, 000 வரம்பு உள்ளது (பிடிக்கக்கூடிய பங்களிப்புக்கு தகுதியானால், 000 62, 000). 2020 ஆம் ஆண்டில், ஒருங்கிணைந்த வரம்புகள், 000 57, 000 ஆக அல்லது பிடிக்கக்கூடிய தொகையுடன், 500 63, 500 ஆக அதிகரிக்கிறது.

ரோத் 401 (கே) வெர்சஸ் 401 (கே)

வழக்கமான 401 (கே) மற்றும் ரோத் 401 (கே) ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான தேர்வை உங்கள் முதலாளி உங்களுக்கு வழங்கலாம். பங்களிப்பு வரம்புகள் ஒன்றே, ஆனால் ரோத் 401 (கே) ஒரு ரோத் ஐஆர்ஏ போன்ற வரிக்கு பிந்தைய டாலர்களுடன் நிதியளிக்கப்படுகிறது (கீழே காண்க).

ஒன்று ஓய்வு பெற 401 (கே) விருப்பம் ஒரு முக்கியமான வழியாகும். ரோத் ஐஆர்ஏ நன்மைகளைப் பெற ரோத் ஐஆர்ஏ-க்கு அதிக பங்களிப்பு செய்யும் வரி செலுத்துவோருக்கு ரோத் 401 (கே) வழங்குகிறது - வரி இல்லாத விநியோகங்கள், உங்கள் வாழ்நாளில் குறைந்தபட்ச விநியோகங்கள் தேவையில்லை - ஏனெனில் அந்த பணத்தை பின்னர் ரோத் ஐஆர்ஏவாக மாற்ற முடியும்.

ரோத் 401 (கே) கள் மற்றும் ரோத் ஐஆர்ஏக்களுக்கான பங்களிப்புகள் வரிக்குப் பிந்தைய டாலர்களுடன் செய்யப்படுகின்றன, அதே நேரத்தில் 401 (கே) கள் மற்றும் பாரம்பரிய ஐஆர்ஏக்களுக்கான பங்களிப்புகள் ப்ரீடாக்ஸ் டாலர்களுடன் செய்யப்படுகின்றன.

மேக்ஸ் அவுட் யுவர் 401 (கே)

அதிகபட்சத்தை சேமிக்க முடியுமா? அப்படியானால், திட்ட விருப்பங்களுக்குள் உங்களால் முடிந்த சிறந்த முதலீட்டு முடிவுகளை எடுப்பதைத் தவிர, நீங்கள் செய்ய வேண்டியது அதிகம் இல்லை.

உங்களால் அதிகபட்ச பங்களிப்பை வழங்க முடியாவிட்டாலும், நீங்கள் பெறும் ஏதேனும் போனஸ் அல்லது லாபப் பகிர்வு கொடுப்பனவுகளுடன் இதைச் சேர்ப்பதைக் கவனியுங்கள். இந்த நிறுவனங்கள் உங்கள் 401 (கே) இல் நேரடியாக டெபாசிட் செய்ய பல நிறுவனங்கள் உங்களை அனுமதிக்கின்றன. போனஸ் காசோலை கையில் கிடைத்தவுடன் பல நல்ல நோக்கங்கள் மோசமாகிவிட்டன.

எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, சீராக இருக்க முயற்சி செய்யுங்கள். ஒரு குறிப்பிட்ட காசோலை தொகையை அமைக்கவும், நீங்கள் உண்மையிலேயே செய்யாவிட்டால் அதை மாற்ற வேண்டாம். அதேபோல், பொருளாதார அல்லது அரசியல் செய்திகள் சிறிது நேரம் மனச்சோர்வை ஏற்படுத்துவதால் சந்தைக்கு நேரம் ஒதுக்கவோ அல்லது பங்களிப்புகளைக் குறைக்கவோ முயற்சிக்காதீர்கள்.

401 (கே) முதலாளி போட்டி

உங்கள் 401 (கே) திட்டத்திலிருந்து அதிகமானதைப் பெறுவதில் முதலாளி போட்டியை முழுமையாகப் பயன்படுத்துவது மிக முக்கியமான உத்திகளில் ஒன்றாகும். பொருத்தம் என்பது சரியாகவே தெரிகிறது. சில விதிகள் மற்றும் வரம்புகளுக்கு உட்பட்டு, நீங்கள் பங்களிக்கும் அதே அளவு பணத்தை அல்லது அதன் சதவீதத்தை உங்கள் முதலாளி பங்களிப்பார்.

இது உங்கள் சம்பளத்தை குறைக்காமல் அல்லது உங்கள் வரிச்சுமையை அதிகரிக்காமல் உங்கள் ஓய்வூதிய சேமிப்பை திறம்பட இரட்டிப்பாக்குகிறது. உங்கள் ஊதியத்தில் 3% (அல்லது அதற்கு மேற்பட்டவை) பங்களித்தவுடன் பல முதலாளி பொருத்தங்கள் உதைக்கின்றன - எனவே அதைச் செய்ய உங்களால் முடிந்தவரை முயற்சி செய்யுங்கள்.

உங்கள் முதலாளி போட்டியை அதிகரிக்க மற்றொரு காரணம் வேண்டுமா? பல சந்தர்ப்பங்களில், முதலாளிகள் தங்கள் செலவுகளைக் கணக்கிட்டு, தங்கள் பணியாளர்களின் சம்பளத்தை முழு பொருத்தத்தின் அடிப்படையில் அடிப்படையாகக் கொண்டுள்ளனர். இதை நீங்கள் பயன்படுத்திக் கொள்ளாவிட்டால், நீங்கள் அடிப்படையில் இலவச பணத்தை திருப்பித் தருகிறீர்கள்.

சில முதலாளிகள் நிறுவனத்தின் பங்குகளில் உங்கள் பங்களிப்புகளுடன் பொருந்தத் தேர்ந்தெடுக்கின்றனர். இது எப்போதும் பணத்தைப் போல விரும்பத்தக்கதல்ல என்றாலும், உங்கள் போட்டியை அதிகரிப்பதில் இருந்து இது உங்களைத் தடுக்கக்கூடாது. பெரும்பாலும், அந்த பங்குகளை மிகக் குறுகிய காலத்திற்குள் மற்றும் நியாயமான செலவில் விற்கலாம் மற்றும் பணமாக மாற்றலாம்.

தேவையான குறைந்தபட்ச விநியோகம்

மற்ற ஓய்வூதிய சேமிப்பு திட்டத்தைப் போலவே, 401 (கி) களுக்கும் குறைந்தபட்ச விநியோகம் (ஆர்எம்டி) தேவைப்படுகிறது. 70½ வயதில், 401 (கே) உரிமையாளர்கள் பணம் தேவைப்பட்டாலும் இல்லாவிட்டாலும், ஆர்எம்டிகளை எடுக்கத் தொடங்க வேண்டும். ஐஆர்எஸ் இதைப் பற்றி தீவிரமாக உள்ளது: சரியான தொகையை திரும்பப் பெறத் தவறியதற்கு 50% அபராதம் உள்ளது.

இருப்பினும், திட்டத்தை நிதியளிக்கும் அதே முதலாளிக்கு ஒரு முதலாளி இன்னும் பணிபுரிந்தால் RMD கள் பொருந்தாது. ஒரு ரோத் 401 (கே) இல் உள்ள நிதியை ரோத் ஐஆர்ஏ-க்கு மாற்ற முடியும் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள் - இது உரிமையாளரின் வாழ்நாளில் தேவையான குறைந்தபட்ச விநியோகங்கள் இல்லை.

401 (கி) வெஸ்டிங்

பொருந்தக்கூடிய பங்களிப்புகள் ஊழியருக்கு சொந்தமானதற்கு முன்பு ஒரு முதலாளிக்கு குறிப்பிட்ட எண்ணிக்கையிலான ஆண்டுகள் சேவை தேவைப்படலாம். இது ஒரு வெஸ்டிங் அட்டவணை என்று அழைக்கப்படுகிறது. பொதுவாக, 401 (கே) வெஸ்டிங் அட்டவணைகளில் இரண்டு வகைகள் உள்ளன:

• ஒரு குறிப்பிட்ட நேரத்திற்குப் பிறகு பணியாளர் 0% பொருந்தக்கூடிய பங்களிப்புகளை 100% க்கு சொந்தமாக வைத்திருக்கும்போது கிளிஃப் வெஸ்டிங் நிகழ்கிறது. பட்டப்படிப்பு வெஸ்டிங் என்பது பொருந்தக்கூடிய பங்களிப்புகளில் பெருகிவரும் பகுதியை ஊழியருக்கு சொந்தமாகக் கொண்டிருக்கும்.

அமெரிக்க தொழிலாளர் துறைக்கு ஆறு வருட சேவைக்குப் பிறகு முழு உடைமை தேவைப்படுகிறது. இருப்பினும், 401 (கே) மற்றும் முதலாளி பொருத்தத்திலிருந்து அதிகமானவற்றைப் பெறுவதற்கு ஒரு திட்டத்தின் வெஸ்டிங் அட்டவணையைப் புரிந்துகொள்வது அவசியம். இல்லையெனில், ஒரு ஊழியர் முழுமையாக ஒப்படைக்கப்படுவதற்கு முன்னர் நிறுவனம் வெளியேறினால், அதன் பொருந்தக்கூடிய சில பங்களிப்புகளை நிறுவனம் திரும்பப் பெறலாம்.

401 (கி) கட்டணம்

சில பணியாளர் ஓய்வூதிய திட்டங்களின் ஒரு பகுதியாக, தொழிலாளர்கள் சுயாதீன நிபுணர்களிடமிருந்து முதலீட்டு ஆலோசனையைப் பெறலாம். துரதிர்ஷ்டவசமாக, இந்த ஆலோசனை அரிதாகவே இலவசம், மேலும் இந்த உதவியைப் பெற உங்கள் நிதியில் 1% முதல் 2% வரை செலுத்துவதை நீங்கள் காணலாம்.

பல தொழிலாளர்கள் தங்கள் பங்களிப்புகளைக் கணக்கிட்டு, பின்னர் அந்த பணத்தை முதலீடு செய்யும்போது அதிகமாக உணர்கிறார்கள் என்பது புரிந்துகொள்ளத்தக்கது. இருப்பினும், முதலீட்டு ஆலோசனையை செலுத்துவது ஒரு பகட்டான கருத்தாகும், குறிப்பாக இது 401 (கே) திட்டத்தை உள்ளடக்கியிருக்கும் போது, ​​முதலீட்டாளர்களுக்கு முதலீட்டு விருப்பங்களின் ஒப்பீட்டளவில் நிலையான மெனு வழங்கப்படுகிறது.

சேமிப்பாளர்கள் தங்கள் 401 (கி) க்குள் வைத்திருக்கும் முதலீடுகளின் செலவுகள் குறித்தும் கவனமாக கவனம் செலுத்த வேண்டும். பொதுவாக, மியூச்சுவல் ஃபண்ட் செலவுகள் பல ஆண்டுகளாக குறைந்துவிட்டன, மேலும் பல நிதி குடும்பங்கள் 401 (கே) திட்டங்களுக்கும் குறைந்த கட்டண குறியீட்டு நிதிகளுக்கும் சுமை இல்லாத நிதிகளை வழங்குகின்றன. நிச்சயமாக, எண்களை ஒப்பிட்டுப் பார்ப்பது முக்கியம், ஏனென்றால் கட்டணம் இன்னும் ஒரு நல்ல ஒப்பந்தத்தில் வேறுபடுகிறது.

இதேபோன்று, முதலீட்டாளர்கள் வருடாந்திர மற்றும் இலக்கு தேதி நிதிகளில் கவனமாக இருக்க வேண்டும். வரிவிதிப்பு கணக்குகளில் தொடங்குவதற்கு வருடாந்திரங்களுக்கு அதிக இடம் இல்லை (மற்றொரு நாளுக்கான தலைப்பு). மேலும் என்னவென்றால், அவற்றின் அதிக செலவு விகிதங்கள் காலப்போக்கில் அவற்றின் மதிப்பில் இருந்து விலகிச் செல்லலாம்.

அதேபோல், இலக்கு-தேதி நிதிகள் பல திட்டங்களில் பிரபலமான விருப்பங்களாக இருக்கும்போது, ​​அவை பெரும்பாலும் (ஆனால் எப்போதும் இல்லை) சாதாரண நிதிகளை விட அதிக கட்டணம் வசூலிக்கின்றன-அதற்கேற்ப சிறந்த முடிவுகள் இல்லாமல்.

401 (கி) கடன்கள்

401 (கி) இல் சில நிதியைச் சேமிக்கும் தொழிலாளர்களுக்கு, ஆனால் அவர்கள் அதிக பங்களிப்பை வழங்க முடியாது, ஏனெனில் அவர்கள் விலையுயர்ந்த கடனுடன் சேர்ந்து கொண்டிருக்கிறார்கள், ஒரு எதிர் விருப்பம் இருக்கலாம்.

பெரும்பாலான திட்டங்களில் ஊழியர்கள் தங்கள் சொந்த கணக்குகளிலிருந்து கடன் வாங்க அனுமதிக்கும் விதிகள் உள்ளன. இந்த பணம் ஒப்பீட்டளவில் சரங்களிலிருந்து இலவசமாக வருகிறது (நிதியைப் பயன்படுத்தக்கூடிய அளவிற்கு). அதிக வட்டி கடன்கள் அல்லது கிரெடிட் கார்டு நிலுவைகளை செலுத்த இதைப் பயன்படுத்தலாம். இந்த பணம் இலவசமாக வரவில்லை, ஆனால் நல்ல செய்தி என்னவென்றால், வசூலிக்கப்படும் வட்டி அடிப்படையில் உங்களுக்கு வழங்கப்படுகிறது.

401 (கே) கடன் ஆபத்து இல்லாத சூழ்ச்சி அல்ல. அந்த பணத்தை சரியான நேரத்தில் திருப்பிச் செலுத்த வேண்டும், அல்லது கடன் வாங்கியவருக்கு அபராதம் விதிக்கப்படும். மேலும், சில தொழிலாளர்கள் தங்கள் ஓய்வூதிய சேமிப்பிலிருந்து கடன் வாங்குவது சற்று வசதியானது என்பதைக் காண்பார்கள், இது பண்டோராவின் எதிர்கால சிக்கலின் பெட்டியைத் திறக்கிறது.

ஆயினும்கூட, சேமிப்பிற்காக அதிக பணத்தை விடுவிக்க இது ஒரு சிறந்த வழியாகும். இது அனைவருக்கும் இல்லை, ஆனால் அதிக விலை கொண்ட கிரெடிட் கார்டு கடனை திருப்பிச் செலுத்துவதற்காகவும், இறுதியில் 401 (கே) இல் இன்னும் அதிகமாக முதலீடு செய்வதற்காகவும் 401 (கே) இலிருந்து குறைந்த விலையில் பணம் வாங்குவது விவேகமான தேர்வாக இருக்கும்.

401 (கி) சிக்கல்கள்

ஒரு திட்டம் எவ்வாறு ஒழுங்கமைக்கப்பட்டுள்ளது அல்லது சலுகையின் முதலீட்டு விருப்பங்கள் உங்களுக்கு பிடிக்கவில்லை என்றால், அவ்வாறு கூறுங்கள். குறைபாடுள்ள திட்டத்தைப் பற்றி புகார் செய்வது உங்கள் விருப்பங்களை மேம்படுத்துவதற்கான ஒரு சிறந்த வழியாகும் (மற்றும் உங்கள் சக ஊழியர்களின்).

பல முதலாளிகள் 401 (கே) திட்டங்களை மலிவான மற்றும் வழங்குவதற்கு வசதியானவற்றின் அடிப்படையில் தேர்வு செய்கிறார்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், மேலும் அதன் குறைபாடுகள் குறித்து அவர்கள் கூட அறிந்திருக்க மாட்டார்கள்.

பல தொழிலாளர்கள் ஒரு சக்கர சக்கரமாக இருக்க விரும்புவதில்லை என்பது உண்மைதான், சில நிறுவனங்கள் நிச்சயமாக மற்றவர்களை விட மிகவும் பதிலளிக்கக்கூடியவையாக இருக்கின்றன, எதுவும் செய்யாதது திட்டத்தை மேம்படுத்தாது என்பதை உறுதிப்படுத்த ஒரு நல்ல வழியாகும்.

பாரம்பரிய மற்றும் ரோத் ஐஆர்ஏக்கள்

உங்கள் 401 (கே) ஐ அதிகப்படுத்தியிருந்தால் அல்லது நன்கு அறியப்பட்ட முதலீட்டு வாகனத்தைப் பயன்படுத்தி இன்னும் அதிகமாக சேமிக்க விரும்பினால் நீங்கள் என்ன செய்வீர்கள்? அதிர்ஷ்டவசமாக, பாரம்பரிய ஐஆர்ஏக்கள் மற்றும் ரோத் ஐஆர்ஏக்கள் உட்பட பல விருப்பங்கள் உங்களுக்கு கிடைக்கின்றன.

2019 ஆம் ஆண்டில், நீங்கள் எந்த வகை ஐஆர்ஏவிற்கும் $ 6, 000 வரை பங்களிக்க முடியும். உங்கள் வயது 50 அல்லது அதற்கு மேற்பட்டதாக இருந்தால், நீங்கள் catch 1, 000 பிடிக்கக்கூடிய பங்களிப்பைச் சேர்க்கலாம். 2020 இல் வரம்புகள் ஒன்றே.

பாரம்பரிய ஐ.ஆர்.ஏக்கள் மற்றும் 401 (கே) கள் வரிக்கு முந்தைய பங்களிப்புகளுடன் நிதியளிக்கப்படுகின்றன. நீங்கள் ஒரு வெளிப்படையான வரி முறிவைப் பெறுவீர்கள், ஓய்வூதியத்தில் திரும்பப் பெறுவதற்கு வரி செலுத்துகிறீர்கள். ரோத் ஐஆர்ஏ மற்றும் ரோத் 401 (கே) வரிக்குப் பிந்தைய டாலர்களுடன் நிதியளிக்கப்படுகின்றன. இதன் பொருள் நீங்கள் வெளிப்படையான வரி முறிவைப் பெறவில்லை - ஆனால் ஓய்வூதியத்தில் தகுதிவாய்ந்த விநியோகங்கள் வரி இல்லாதவை.

பிற விருப்பங்கள்: வருடாந்திரங்கள் மற்றும் சுகாதார சேமிப்புக் கணக்குகள்

401 (கே) மற்றும் ஒரு ஐஆர்ஏ-க்கு நீங்கள் முடிந்தவரை பங்களித்தவுடன், ஓய்வூதியத்திற்காக சேமிக்க இன்னும் வரி-நன்மை பயக்கும் வழிகள் உள்ளன. வருடாந்திரங்களில் வாங்குவதையும் முதலீடு செய்வதையும் கருத்தில் கொள்வது ஒரு விருப்பமாகும்.

வருடாந்திரங்களுடன் நிறைய நன்மைகள் மற்றும் தீமைகள் உள்ளன - அவை அதிக விற்பனை சுமைகளைச் சுமக்கக்கூடும், பொதுவாக அதிக செலவுகளைக் கொண்டிருக்கலாம், மேலும் ஸ்பான்சர்கள் தொடர்ந்து முதலீட்டாளருக்கு அதிக ஆபத்தை மாற்றியுள்ளனர். இவை அனைத்தும், வருடாந்திர வரிவிதிப்பு இல்லாமல் வருடாந்திரத்தில் பணம் குவிக்கப்படலாம், மேலும் வரி செலுத்துவோரிடமிருந்து இன்னும் கூடுதலான ஓய்வூதிய சேமிப்புகளைப் பாதுகாப்பது முக்கியம் என்றால் அது ஒரு பயனுள்ள வழி.

மற்றொரு விருப்பம், உங்களிடம் உயர் விலக்கு அளிக்கக்கூடிய சுகாதாரத் திட்டம் (எச்.டி.எச்.பி) இருந்தால், இந்த வகை சுகாதார காப்பீடு இருந்தால் நீங்கள் பயன்படுத்தக்கூடிய வரி-நன்மை பயக்கும் வாகனமான ஹெல்த் சேமிப்பு கணக்கில் (எச்.எஸ்.ஏ) சேமிப்பது. பல முதலீட்டாளர்கள், குறிப்பாக உயர் வருமானம் கொண்ட குடும்பங்கள், கழிவுகள் மற்றும் இளம் ஊழியர்களை நல்ல ஆரோக்கியத்துடன் செலுத்த முடியும், இந்த கணக்குகள் ஓய்வூதியத்திற்கான கூடுதல் நிதியை சேமிக்க உதவுகின்றன.

அடிக்கோடு

வரி-நன்மை பயக்கும் ஓய்வூதிய சேமிப்புத் திட்டங்கள் சாதாரண தொழிலாளர்களுக்கு அரசாங்கம் வழங்கும் ஒப்பீட்டளவில் சில இடைவெளிகளில் ஒன்றாகும். கவனமாக சேமிப்பது சுயாதீனமாக செல்வந்தர்களாக மாறுவதற்கான நுழைவாயிலாக இருக்காது. ஆனால் இது மிகவும் வசதியான மற்றும் இனிமையான ஓய்வூதியத்தை உறுதி செய்வதற்கு குறைந்தபட்சம் நீண்ட தூரம் செல்லக்கூடும்.

உங்களுக்கு வழங்கப்படும் விசேஷங்கள் எதுவாக இருந்தாலும், அது 401 (கே), 403 (பி) அல்லது ஐஆர்ஏ ஆக இருந்தாலும், நீங்கள் எவ்வளவு முடியுமோ அவ்வளவு பங்களிப்பை வழங்குவதை உறுதிசெய்து, எதிர்காலத்திற்கான பணத்தை ஒதுக்கி வைப்பதற்கான உங்கள் வாய்ப்பை முழுமையாகப் பயன்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்..