20 ஆம் நூற்றாண்டின் விடியலில், கனரக தொழில் மற்றும் பெருவணிகங்கள் ஆரம்ப கட்டத்திலேயே இருந்தன, காளான் தொழில்துறை புரட்சியை எளிதாக்குவதற்கு ஏராளமான மனித உழைப்பு தேவைப்பட்டது. இது விரைவாக குழந்தைகள் உட்பட தொழிலாளர்கள் பரவலாக துஷ்பிரயோகம் செய்ய வழிவகுத்தது, அவர்கள் பெரும்பாலும் வியர்வைக் கடைகளுக்கு அனுப்பப்பட்டனர், அங்கு அவர்கள் ஒரு நாளைக்கு பல மணி நேரம் உழைக்க வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது. எவ்வாறாயினும், தொழிலாளர்கள் இறுதியில் தொழிற்சங்கங்களை உருவாக்க ஒன்றிணைந்து பெரிய நிறுவனங்களுக்கு ஆதரவாக நின்று மில்லியன் கணக்கான ஊழியர்களுக்கு சிறந்த ஊதியம் மற்றும் வேலை நிலைமைகளைப் பற்றி பேச்சுவார்த்தை நடத்தினர் மற்றும் குழந்தைத் தொழிலாளர் சட்டங்களை நிறைவேற்ற வேண்டும் என்றும் கோரினர். எவ்வாறாயினும், தொழிலாளர் சங்கங்களின் செயல்திறன் எப்போதுமே சர்ச்சையை ஏற்படுத்தியுள்ளது.
தொழிற்சங்கங்கள் யாருக்கு நன்மை செய்கின்றன?
நிச்சயமாக, தொழிலாளர் சங்கங்கள் தங்கள் உறுப்பினர்களின் நலனுக்காக உருவாக்கப்பட்டன. தொழிற்சங்கம் தொழிலாளர்களை முதலாளிகளுக்கு பிரதிநிதித்துவப்படுத்துகிறது மற்றும் சிறந்த ஊதியங்கள் மற்றும் பணி நிலைமைகளைப் பெறுவதற்கு அவர்கள் சார்பாக பேச்சுவார்த்தை நடத்துகிறது. தொழிற்சங்கங்கள் நாட்டில் மிகப் பெரிய இராணுவமற்ற வேலை பயிற்சி சேவையையும் நடத்துகின்றன, மேலும் பல்வேறு சமூக சேவைகளைச் செய்வதற்கு யுனைடெட் வே போன்ற அமைப்புகளுடன் பெரும்பாலும் கூட்டாளிகளாக இருக்கின்றன. தொழிற்சங்கமயமாக்கப்பட்ட மற்றும் தொழிற்சங்கமற்ற ஊழியர்களின் ஊதியங்களைக் கண்காணிக்கும் ஆராய்ச்சி தொழிற்சங்கத் தொழிலாளர்களின் ஊதியம் தொழிற்சங்கமற்ற ஊழியர்களின் ஊதியத்தை சுமார் 8 முதல் 12% வரை அதிகமாகக் குறிக்கிறது.
எவ்வாறாயினும், தொழிற்சங்கமற்ற ஊழியர்களுடன் ஒப்பிடும்போது பல தொழிற்சங்கத் தொழிலாளர்கள் அனுபவிக்கும் ஊதியம் மற்றும் சலுகைகளில் உள்ள வேறுபாட்டின் பெரும்பகுதி இனி தொழிற்சங்கங்களுக்கே காரணம் என்று பொருளாதார ஆய்வுகள் தெரிவிக்கின்றன. நவீன தொழிற்சங்க ஒப்பந்தங்கள் ஒரு நிறுவனம் ஒரு உற்பத்தி செய்யாத ஊழியரை பணிநீக்கம் செய்வதை மிகவும் கடினமாக்குகிறது, எனவே முதலாளிகள் இப்போது அவர்கள் தேர்ந்தெடுக்கும் நபர்களில் மிகவும் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டவர்களாக இருக்கிறார்கள், இதன் விளைவாக ஒட்டுமொத்த தொழிற்சங்கத் தொழிலாளர்களின் தரமும் அதிகரித்துள்ளது. பல தொழிற்சங்கங்கள் முதலாளிகளுக்கும் தொழில்களுக்கும் பெரியதாகவும், நிதி ரீதியாகவும் நிலையானதாகவும் இருக்கின்றன, ஏனெனில் இது சிறந்த ஊதியங்கள் மற்றும் சலுகைகளை கோர தொழிற்சங்கத்தை அனுமதிக்கிறது.
பொருளாதார தாக்கம்
தொழில்களில் (அமெரிக்க வாகனத் தொழில் போன்றவை) தொழிற்சங்கங்களின் செல்வாக்கைப் பாதுகாப்பதற்கான ஒரு வழியாக தொழிலாளர்கள் தங்களுடன் இணையுமாறு தொழிற்சங்கங்கள் நம்பலாம். ஆனால் இது ஒரு தொழிலை முடக்குகிறது என்பதை வரலாறு காட்டுகிறது, குறிப்பாக காலப்போக்கில். UAW இன் உறுப்பினர்கள் ஒரு மணி நேரத்திற்கு 70 டாலர் ஊதியத்தை அனுபவிக்கிறார்கள், இது பல பி.எச்.டி. விஞ்ஞானிகள். திறமையற்ற தொழிலாளர்களுக்கு ஆண்டுக்கு ஏழு வார விடுமுறையையும் அவர்கள் அனுபவிக்கிறார்கள். வெளிநாட்டு வாகன உற்பத்தியாளர்கள் 1970 களில் அமெரிக்க வாகன சந்தையில் வந்து தென் மாநிலங்களில் உள்ள தொழிற்சங்கமற்ற தொழிலாளர்களை வாகனங்களை உருவாக்க பயன்படுத்தினர். தொழிலாளர் செலவில் சேமிப்பு காரணமாக, இந்த வெளிநாட்டு வாகன உற்பத்தியாளர்கள் தங்கள் வாகனங்களை குறைந்த பணத்திற்கு விற்க முடிந்தது. இது பெரிய மூன்று வாகன உற்பத்தியாளர்களுக்கு போட்டி கார்களை பொதுமக்களுக்கு மலிவு விலையில் உற்பத்தி செய்வது மிகவும் கடினமாக்கியது, மேலும் 2008 ஆம் ஆண்டில் கிறைஸ்லர் மற்றும் ஜிஎம் திவால்நிலையை அறிவிக்க வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது.
ஊழல்
ஜிம்மி ஹோஃபா 60 மற்றும் 70 களில் லாஸ் வேகாஸ் கும்பலுக்கு மில்லியன் கணக்கான டாலர் தொழிற்சங்க ஓய்வூதிய பணத்தை வழங்கினார், மேலும் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட குற்றத்தின் கூறுகள் உள்ளூர் தொழிலாளர் சங்கங்களுக்குள் நுழைந்து வேலை மற்றும் உறுப்பினர்களிடமிருந்து வேலை மற்றும் பிற சலுகைகளைப் பெறலாம். சில தொழிற்சங்கங்கள் தங்கள் பிராந்தியங்களை பாதுகாக்க வலுவான தந்திரோபாயங்களைப் பயன்படுத்துவதில்லை, ஏனெனில் 2010 செப்டம்பரில் சர்வதேச லாங்ஷோர் மற்றும் கிடங்கு ஒன்றியம் ஒரு இரயில் பாதை முனையத்தைத் தாக்கியது, பாதுகாப்புக் காவலர்கள் மற்றும் வேறொருதைப் பயன்படுத்த முயன்ற ஒரு நிறுவனத்திற்கு தானியங்களைக் கொண்டு செல்லும் ரயில்களை நாசப்படுத்தியது. தொழிலாளர் சங்கம்.
அடிக்கோடு
அவற்றின் செயல்திறனைப் பொருட்படுத்தாமல், தொழிலாளர் உரிமைகள் மற்றும் அமெரிக்கா மற்றும் பிற முதலாளித்துவ நாடுகளின் பொருளாதாரங்களில் தொழிலாளர் சங்கங்கள் முக்கிய பங்கு வகித்துள்ளன. சில பொருளாதார வல்லுநர்கள் தொழிற்சங்கங்கள் அவற்றின் பயனை விட அதிகமாக உள்ளன என்று கூறினாலும், அவை பல தசாப்தங்களாக நமது தொழில்கள் மற்றும் பொருளாதாரத்தின் பிற துறைகளை ஒரு வழியில் அல்லது இன்னொரு வகையில் பாதிக்கும்.
