பல தொழில்நுட்ப நிறுவனங்கள் தங்கள் பங்கு நடவடிக்கைகளின் மூலம் தங்கள் நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளை இறுக்கமாக வைத்திருக்கும் நேரத்தில், ஸைங்கா இன்க் (ZNGA) நிறுவனர் இதற்கு நேர்மாறாக செயல்படுகிறார்.
ஆன்லைன் விளையாட்டு தயாரிப்பாளரின் முன்னாள் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியும், நிறுவனருமான மார்க் பிங்கஸ் தனது “சூப்பர்-வாக்களிப்பு” வகுப்பு சி பங்குகள் (ஒரு பங்கிற்கு 70 வாக்குகள்) மற்றும் வகுப்பு பி பங்குகள் (ஒரு பங்கிற்கு ஏழு வாக்குகள்) அனைத்தையும் பொதுவான வகுப்பு A பங்குகளாக மாற்றியுள்ளார். அடிப்படையில், பிங்கஸ் தனது வாக்களிக்கும் சக்தியை 70% முதல் 10% வரை குறைப்பதன் மூலம் தனது வாக்கு கட்டுப்பாட்டை கைவிட்டு, சான் பிரான்சிஸ்கோவை தளமாகக் கொண்ட நிறுவனத்திற்கு ஒற்றை வர்க்க பங்கு கட்டமைப்பை உருவாக்குகிறார்.
ஒரு ஊழியராக தனது பங்கை விட்டு வெளியேறும் பிங்கஸ், ஜைங்காவின் குழுவுடன் கலந்தாலோசித்து, நியூயார்க் டைம்ஸிடம் "நிறுவனம் ஒரு மல்டிகிளாஸ் கட்டமைப்பிலிருந்து இனி பயனடையாது" என்று ஒப்புக் கொண்டதாக கூறினார். பிங்கஸ் ஒரு தொடர்ச்சியான தலைவராக மாறும் ஸைங்காவின் குழுவின்.
கோர் விளையாட்டுகளில் ஆர்வம் குறைந்து வருகிறது
ஊடக நிறுவனங்களிடையே இரட்டை வகுப்பு வாக்களிப்பு கட்டமைப்புகள் பொதுவானவை, இப்போது ஐபிஓக்களைத் தொடங்கும் அதிகமான தொழில்நுட்ப நிறுவனங்கள் கட்டுப்பாட்டைத் தக்கவைத்துக்கொள்வதற்கான ஒரு வழியாக இந்த நடைமுறையை பின்பற்றுகின்றன. எடுத்துக்காட்டாக, ஸ்னாப் இன்க். (எஸ்.என்.ஏ.பி) கடந்த ஆண்டு தனது ஐபிஓ போது வாக்களிக்கும் உரிமையுடன் எந்தப் பங்குகளையும் வழங்கவில்லை. ஆனால், பொதுவாக, பெரும்பாலான நிறுவனங்கள் தங்கள் பொது சலுகைகளில் ஒரு பங்கிற்கு ஒரு வாக்குகளை வழங்குகின்றன.
ஃபார்ம்வில்லே மற்றும் வேர்ட்ஸ் வித் ஃப்ரெண்ட்ஸ் போன்ற விளையாட்டுகளை வைத்திருக்கும் ஜைங்கா, 2011 ஆம் ஆண்டில் தனது ஐபிஓவை அறிமுகப்படுத்தியது. விளையாட்டுகளின் பிரபலத்தில் நிறுவனம் முதலில் செழித்திருந்தாலும், அதன் முக்கிய விளையாட்டுகளில் ஆர்வம் குறைந்து வருவதால் அது போராடியது. அதன் விளையாட்டுகளை இணைய மையத்திலிருந்து அதிக மொபைல் வடிவத்திற்கு மாற்ற முயற்சிக்கும்போது இது பெருகிவரும் செலவினங்களுடனும் போராடுகிறது. வீடியோ கேம்களை உருவாக்குவதற்கு செலவழிக்கும் டாலருக்கு ஜைங்கா சுமார் $ 12 சம்பாதிக்கிறது, அதே நேரத்தில் அதன் போட்டியாளரான குளு மொபைல் அதை விட இரண்டு மடங்கு உருவாக்குகிறது.
ஜைங்காவின் பங்கு கடந்த ஆண்டில் 25.9% உயர்ந்துள்ளது, ஆனால் இந்த ஆண்டு இதுவரை 9.8% குறைந்துள்ளது.
